《敬业爱岗成就卓越团队》

讲师资历

课程目标

课程大纲

　　课程大纲　　引言：我们在为谁工作?　　1、我们为什么工作?　　2、我们为谁工作?　　3、我们的工资究竟是由谁支付的?　　一、敬业精神成就卓越业绩　　(一)为什么要有敬业精神----敬业才能立业;　　(二)敬业的五大意识----主动、服从、卓越、团队、创新。　　(三)心态也是竞争力　　优秀员工的黄金心态树：奉献，主动，负责，结果，双赢，感恩。　　(四)敬业爱岗的精髓---干一行，爱一行，精一行;　　(五)怎样培养敬业的精神　　1、充满自信地工作;　　2、掌握沟通的技巧;　　3、利用团队的力量;　　4、保持激情，成就卓越。　　二、责任精神炼就成功心态　　(一)三个真实的案例分享;　　(二)负责任者的四大特质：　　1、大爱于心;　　2、坚守承诺;　　3、结果导向;　　4、彻底执行--用生命去捍卫目标。　　三、做个自动自发的企业人　　(一)为什么要自动自发?　　(二)自动自发----职业化思维和行为;　　(1)什么叫职业化?　　(2)职业化的三个基本点;　　(3)职业化的三大标准：　　四、职场规则　　1、公司利益最大----锅里多，碗里少不了;锅里少，碗里多不了;　　2、服从上司领导----上司成长，我们才能成长;上司就是我们的脸;　　3、业绩每天清零----业绩只代表过去，每天都在清零;　　4、升职必先升值----有为才有威，有威才有位。　　五、王老师实战分享自身职业化成长历程及心得体会　　1、一句话，一堂课，听谁讲，很重要;　　有效的结果，顶一万句话;　　2、敬业爱岗精神帮助自己成长的心得----如何让自己29岁成长为世界500强外资企业集团高管?　　3、如何在企业工作过程中，坚守岗位，不辱使命?