培训时长 | 0 |
授课对象 | 初中级管理者 |
授课方式 | 内训 |
通过有效引导,激发现场管理热情和主动性,激发面对各种挑战的积极性,打造热情的主导型团队。
主要进行方式及内容: 破冰及团队建设(30’) 我们是热情的终极者(210’) 热情与挑战项目体验(Mission Impossible) 热情与挑战项目整理讨论总结反馈 热情的酒吧服务员VCR 阻碍热情的3个问题解决 寻找热情的源泉 拥有梦想和热情 主导经营(240’) “责任”活动体验 活动结果评价与反馈 “自律”活动体验 高效行为分析 高绩效团队的特征 用“自律和责任”换“管理主动权” 主导性经营