培训时长 | 1天 |
授课对象 | |
授课方式 | 内训 |
一、“客户“认知错乱的代价1. 珠宝企业的客户是谁?2. 饲料的消费者是谁?3. 养猪企业的客户是谁?4. 售卖减肥保健品的企业,他们的客户是谁?5. 通信设备制造商华为的客户是?6. 人力资源部门的客户是谁?二、为什么以客户为中心?1. 任正非谈为什么以客户为中心2. 以客户为中心的逻辑?三、以客户为中心的4大原则1. 盯着客户需求,永远持续改进2. 快速响应客户需求3. 高质量的产品交付与服务4. 低成本端到端的运作四、以客户为中心对公司运作的要求1. 公司不要追求利益最大化,而追求人力资本的最大化,追求客户共同成长2. 用客户需求来推动公司的发展目标,通过客户需求把未来研发出来3. 端到端的运作体系,支撑公司为客户服务。五、以客户为中心客户需求管理1. 正确满足客户需求:需求的二重性2. 从“一线呼唤炮火” 到 “听得见炮声的人呼唤炮火”a) 如何实现客户需求?三个人成功就是企业的成功b) 如何实现客户需求?提升能力抢占商机c) 如何实现客户需求?跨部门团队协同提升项目成功率六、锁定客户需求,落地目标管理1. 目标管理的定义2. 目标管理的解码3. 目标管理的内容4. 目标管理:目标设计5. 目标管理:沟通签署6. 目标管理:辅导实施7. 目标管理:目标评价8. 目标管理:绩效应用