员工职业化素养培训

讲师资历

课程目标

课程大纲

员工职业化素养培训课程大纲第一部分：底线道德篇——做人的根本一、诚实守信、让自己变成长线股案例：留学德国博士的悲哀1、吃点小亏就是占大便宜2、最精明者说真话3、人生最大的价值就是值得信赖【闷头业务案例】4、诚实让你变得有最强的感染力【小里根的故事】5、信守承诺是执行型人才的首要品质二、遵纪守法：做合格公民案例：黄光裕的悲剧1、不打擦边球，让法律成为护航器2、遵守公司制度，你不会永远遭人忽视3、制度的背后是你的个人效益4、尊重规则就是尊重自己三、平等交换：商业精神，拿工资的理由案例：顾问离职案1、商业社会的基本逻辑：等价交换2、职业人的首要工作原则：提供结果3、不能提供客户想要的结果就是占公司的便宜4、平等交换确保你个人价值的实现四、爱心奉献：活出生命的意义案例：张祥青的选择1、有爱才有真正的快乐2、爱的循环，给别人就是帮自己【爱的循环】电影：把爱传出去第二部分：职业人道德篇一、爱岗敬业：职业人的选择案例：张秉贵的“一把抓“1、活在当下，热爱你的工作2、做好该做的，盯住想做的，干点能做的3、工作中的皮格马利翁效应4、工作不仅仅是饭碗二、维护公司：你所在的公司是你个人价值的一部分案例：安利的震撼1、骂公司就是毁自己，垃圾堆能爬出金凤凰吗？2、你的公司是你个人身份的背书3、就算想离开也要把公司的事情做好4、爱公司的人，客户才会爱你5、人们通过你对待公司的态度来判断你的素质三、协作互助：团队中升华案例：华帝七兄弟1、支持同事是给自己攒钱2、把自己降低把别人抬高，你才会登的更高3、清除心中的垃圾4、用你的激情点燃团队 游戏训练：毛毛虫过河四、务实精神：用成年人思维面对职场案例：纸上谈兵的悲剧，故事：穷和尚与富和尚1、工作是干出来的，不是想出来的2、解决问题是你的本分，做好每件事3、实实在在做事、踏踏实实做人【华为案例】4、立大志向、做细微事，眼高手不能低5、其实真正让你成功的是执行能力五、忠于事业：对所做的事忠诚就是忠于自己的良心案例：工程师之死1、把事业当成信仰，你会无望而不利2、故事：忠诚的收获3、选择所爱的或让自己爱上所做的六、专业精神：成为本岗位的顶级专家电影：专家就是赢家1、专家就是做到无可替代2、专业就是把本岗位工作做到极致3、把自己当商品，问问自己有什么卖点4、用最长的那块板赚钱