高效能人士的七个习惯

讲师资历

课程目标

课程大纲

课程详情课程大纲培训受众:一般人员课程收益:1、了解习惯对个人成功的影响；2、提升个人从依赖到独立所必须建立的信念与做法；3、能够主动积极的面对人生、工作的各种挑战；4、掌握实践个人与组织目标的重要关键；5、建立双赢、和谐的人际脉络，从独立走向互相信赖的人生成就阶段；6、有效实践持续更新生命的各个面向，迈向更成功的人生。课程大纲:第一天一：修炼成功的基本法则1.什么是习惯？习惯的意义2.习惯的培养3.品格与做人技巧何为重要？4.改变的循环圈（The Change Cycle）5.影片欣赏：你知道吗？6.持续成长的层次 --成长的三个阶段7.习惯转变的过程每一个习惯所依据的原则与原则一致的思维影响结果的流程或思想行为8.思维转换的方式9.讨论： 发现不同的性格二：主动积极/Be Proactive1.主动积极的人的三种特质2.消极被动行为3.依据价值观做出回应4.对自己的行为负责5.人的四种天赋潜能6.关注影响圈7.案例分析：升职事件8.成为转型人9.案例分析：小陈的苦恼三：以终为始/Begin with the end in mind1.第一次创造的力量2.选择以原则为中心 3.使命宣言的益处4.个人使命宣言5.演练：使命宣言6.人生目标的影响7.设定目标的七个步骤8.演练：设定人生目标四：要事第一/Put First Things First1.何谓要事？2.重要VS紧急3.时间管理要点4.自我检视：时间矩阵5.普通人的时间安排6.高效能人士的时间安排7.要事第一六步骤流程联结使命审视角色确定目标每周计划言行一致评估小结8.帕累托定律（80/20原则）9.情景演练：你的决定是什么？五：双赢思维/Think Win-Win1.人际交流的六种思维2.什么是双赢？3.建立双赢品格4.双赢的人际关系5.信任与情感帐户6.情景演练：建立情感帐户技巧六：知彼解己/Seek first to understand, then to be understood1.沟通有两大原则2.先诊断后开方3.倾听的层次4.以己度人式的回应建议型探究型诠释型评价型5.练习：认识以己度人式回应6.沟通要素的影响程度7.同理心沟通回应的五步骤8.有助于确认理解的语句9.情景演练：以同理心回应七：统合综效/Synergize1.统合综效(synergy) 2.统合综效的概念3.珍视差异4.统合综效的基本规则5.人际交流基本规则6.妥协的艺术7.创造第三替代方案8.情景演练：创造第三替代方案八：不断更新/Sharpen the Saw1.人生最高明的投资策略2.更新的四面向生　理心　智心　灵社交／情感3.以原则为中心地生活4.持续增长5.人生历程6.更新是一种原则及过程7.“七种习惯”是有力的学习过程九：结论1.补充：第八个习惯2.订立自我行动计划