培训时长 | 3天 |
授课对象 | |
授课方式 | 内训 |
IT互联网项目管理(5个技能+5项修炼+Project)IT项目管理本课程在介绍现代项目和项目管理的基本概念、定义和特征基础上,以IT项目为研究对象,针对IT项目管理的特点,遵循项目生命周期和项目管理知识体系两条主线,对IT项目管理中涉及的理论、技术、方法和工具进行较为系统地探讨,对项目的十大知识域和过程管理等环节进行全面地阐述。【课程收益】一、 通过十多个典型案例研讨,掌握项目管理中的常见困惑的解决之道。二、 掌握高效沟通技巧、团队建设技巧、人性领导力中常见的问题和解决方法。三、 学习大项目和多项目管理知识、掌握组织级项目管理要点和成熟度模型。【培训对象】Ø 项目经理、项目总监、PMO管理者;【培训课时】 2-3天(6小时/天)【授课方法】 【课程特色】 【课程结构】 【课程大纲】第一部分 IT项目管理核心技能与修炼一、IT项目管理五个核心技能一、IT项目的启动与策划1、 项目管理两大误区:“三边行动”和“六拍运动”2、 项目章程的要点3、 项目启动会的误区IT案例研讨:都是启动会没搞好?案例:X项目技术创新的疑惑视频:《巴顿将军》二、项目的监督与控制1、 CCB与变更11步流程2、 变更原则与阶段评审案例研讨:一个变更失控的典型案例IT案例研讨1:优质项目为何成了烂尾?IT案例研讨2:如何接手一个“半截”的项目?IT案例研讨3:如何更好地跟踪与处理问题?三、项目需求管理1、 常见获取需求的工具2、 需求跟踪矩阵IT案例研讨1:如何引导客户说出完整的需求?IT案例研讨2:面对“泉涌般”的需求,项目何时验收?四、项目的风险管理1、 风险识别与头脑风暴2、 定性与定量分析3、 风险应对策略IT案例研讨:如何面对一个失控的项目?五、项目干系人管理1、 识别干系人的方法2、 分析并管理干系人CD工具IT案例研讨1:如何处理关键矛盾,平衡干系人的利益?IT案例研讨2:如何从高层领导获得有效支持二、项目经理的五项修炼一、项目经理的能力1、 项目经理能力模型:ICB3.02、 项目经理的领导风格IT案例研讨:项目经理需要负所有责任?3、 中国人性的特点经典问题:人性领导的16大问题二、高效沟通技巧1. 一句话沟通法则2. “三明治”沟通法经典案例:史上最牛女秘书的沟通困局3. 沟通的9大原则视频:跟跟芈月学危机沟通视频:跟老路学沟通管理三、职场谈判技巧1. 常见10种谈判策略2. DISC与谈判演练测试:DISC风格测试3. 谈判40条黄金法则案例1:天下第一拍和天下第二拍案例2:易中天与王志的对话视频:禄大人买画四、绩效面谈与辅导技巧1. 绩效面谈典型案例2. 问题辅导技巧IT案例演练:令狐冲与任盈盈的绩效面谈五、项目团队建设1.团队角色模型与情景领导工具:贝尔宾团队角色测评与分类2. 团队冲突六种策略与五种手段视频:跟李鸿章学团队管理情境案例:空降兵如何管理团队IT案例演练:一个“鸡飞狗跳”的项目组 三、组织级IT项目管理一、大项目与多项目管理1、 项目集管理的关键内容2、 多项目与单项目的区别3、 多项目管理的适用范围与不适用范围IT案例演练:如何选择多项目IT案例演练:如何权衡项目的优先级4、 多项目可视化管理IT案例演练:如何处理多项目之间的资源冲突二、高效PMO建设1、 PMO在项目生命周期各个阶段的的职责2、 如何在组织内建立PMOIT案例演练:推行项目管理陷入困境3、 建设PMO常见问题IT案例演练:如何减少PMO4、 PMO建设案例分享:某科技公司三、项目管理成熟度OPM31、 组织项目管理的概念2、 OPM3的等级与特征3、 OPM3如何工作4、 OPM3的应用步骤案例:某公司P3M3评估案例工具:成熟度评估工具OPM3第二部分 项目管理Project工具演练Project演练 Project要点 Project演练 1、 制定进度计划2、 计算关键路径 1. 确立项目时间规范2. 明确项目的工作和范围管理3. 任务管理(任务工作量和工期估算)4. 时间管理计划(项目进度计划) 实战演练:制作《项目进度网络图》工具技术:关键路径法模版:《进度计划表》 Project演练 Project要点 Project演练 1、 统计监控数据1、 更新进度计划 1、 可视报表2、 比较基准、平衡资源3、 工期、成本优化4、 解决资源冲突 实战演练:项目进度压缩、赶工和优化 第三部分 项目管理模拟沙盘(沙漠掘金)第一讲:组建团队一、破冰游戏二、沙盘及规则简介工具:《沙漠掘金学员手册-项目说明书》,包含六大表格:“资源信息表”、“夺宝进程表”、“资源消耗和天气匹配表”、“物品价格和重量匹配表”、“PDCA控制表”、“沙漠掘金藏宝图”; 第二讲:团队决策1. 所有掘金队进行充分的群体决策,并就一下问题达成一致意见:a. 目标设定:挖多少块金子回来?b. 行动方案怎样制定?c. 团队决策的规则:全体一致同意。2、物资采购:各队到交易中心购买所需物品 第三讲:执行任务1、掘金过程a:进行6-10天的路程2、期中分析:达到宝山后做小组分享3、掘金过程b、进行剩余天数的行程4、各队成绩统计公布; 第四讲:团队总结1、 由队长或代表进行分享:谈收获与失误、对实际工作的指导意义。2、 主要问题包括:a) 目标是否适当?不适当的原因?b) 执行过程中是否有调整?为什么?c) 在讨论过程中是否有观点冲突, 如何达成一致?d) 面对结果有何启发与联想?e) 在现实工作中面对问题的解决是否也有此种现象,我们是如何解决的?工具:头脑风暴、思维导图 第五讲:培训师点评工具:《沙漠掘金学员手册-项目总结》 李骐老师团队管理、项目管理:麻辣李老师 ü 实战派管理讲师、咨询师ü 《麻辣同学会》主讲人ü 美国PMI管理专业讲师ü 美国ACI沙盘认证讲师ü 清华大学、人民大学客座讲师ü 《西游记PMP》著者 • 清华大学管理硕士• 美国PMI协会管理实战专家• 多家企业及培训机构特聘讲师、顾问• 多家内训客户满意率100%。• 内训客户包括中海油、中交集团、中国移动、顺丰、大疆科技等;l 李骐老师曾在北大纵横集团咨询合伙人、上市公司东易日盛集团助理总裁、清华大学企业家俱乐部副秘书长等担任高级管理与咨询职位,操作过的咨询项目数十个,包括南方电网公司管理信息化系统项目、中石油项目经理任职资格项目、中国电力建设集团项目经理手册、招商银行管理成熟度评测、《中国式管理》鲁花集团落地培训等项目,在十多年的企业管理、咨询、培训工作经历中,积累了丰富的管理实战经验。l 2005年,致力于管理咨询与培训服务以来,已经为诸多企业提供最具针对性、可操作性的服务,李老师的管理课程具有实践性强,深入浅出的特点,受到众多学员的高度认可。 课程内容 课程名称 形式 天数 通用管理类(GM) GM1-MTP管理(MTP综合技能提升) 演练 2天 GM2-向下管理(如何做优秀管理者) 沙盘 1天 GM3-向上管理(如何做高效能下属) 沙盘 1-2天 GM4-横向管理(跨部门沟通与协作) 沙盘 2天 GM5-新晋管理(从骨干到优秀管理) 演练 1天 项目管理类(PM) PM1-项目管理精华(核心理念与最佳实践) 讲授 1天 PM2-项目管理五步(全套工具与模板演练) 演练 3天 PM3-项目领导力(项目经理软技能训练) 沙盘 2天 PM4-PMP认证辅导(项目管理认证内训) 讲授 5-7天 PM5-组织级PM管理(多项目与PMO建设) 演练 2天 PM6-高级项目管理(全过程情境案例) 演练 2天 PM7-项目管理沙盘(项目管理掘金之旅) 沙盘 1天 专题能力类(PM) TM1-领导力(核心技能) 沙盘 2天 TM2-执行力(赢在执行) 演练 2天 TM3-沟通力(DISC沟通) 演练 2天 TM4-谈判力(双赢谈判) 沙盘 1天