《创造激情燃烧的打工生活》

讲师资历

课程目标

课程大纲

演讲定位这是企业与员工的一次大联欢活动，能更好的拉近企业与员工之间的距离，对企业文化的塑造与员工综合素质的提升有着很大的帮助。其次，对外可塑造良好的企业形象，对内更好的体现了企业对员工的重视与人文关怀。演讲准备工厂员工励志演讲会报名中。 演讲主题《创造激情燃烧的打工生活》        演讲嘉宾    陈秋食，梦翔（中国）励志演讲团创始人     演讲形式：演讲（车间、露天均可进行，有配调音台音响设备更佳）     听众对象：制造型企业、服务型企业员工     演讲时间：2个小时演讲针对问题目前中国正处于黄金工作年龄的员工，普遍存在以下一些问题：     1、欠缺忠诚度：对企业的依赖性强，，不能与企业同呼吸共命运，     2、欠缺抗压力能力：缺少工作奋斗目标，个人价值观意识淡泊，生活迷茫，等因此面对各种压力工作的能力较差。     3、员工流失严重：没有一种与企业共同成长的志向。员这山望到那山高，不停地跳槽。     4、团队合作意识差：。团队成员之间，，心胸狭隘，不能包容。     5、情绪化严重：以自我为中心，虚荣心强，     6、工作被动：缺少个性张扬和自我展示，封闭内向。具体表现在工作主动性差，欠缺计划性，懒惰，演讲目的认识自己的人生价值观，发掘内心潜力，务实上进踏实，乐观开心的工作。演讲介绍☆ 如何让自己学会在工作中思考与成长，懂得在工作中收获永远比薪水更重要！  ☆ 如何建立良好的人际关系，拥有阳光的工作心态和积极、乐观的工作精神！  ☆ 如何让团队的人主动工作，把公司当家一样经营，成为自动自发的人！  ☆ 如何消除团队的负面情绪，在工作中充满激情，以感恩的心面对工作！  ☆ 如何增强团队责任感，增强归属感和凝聚力，让自己成为不可替代的人才！  ☆ 如何增强团队的竞争意识、学习意识，让团队具有超强的行动力！  ☆ 如何让员工谦虚好学、永攀高峰，团结奋进、互助互爱！  ☆ 如何让员工以身作则、勇担责任，决不推让、全力以赴！  ☆ 如何让员工大胆创新、积极表达，公心为上、企业为家！  ☆ 如何让员工尊老爱幼、乐于助人，形象端庄、彬彬有礼！  ☆ 如何让员工没有任何借口、没有任何理由，造就100%的负责精神演讲效果明显提升员工应对各种压力的能力，提高对企业的忠诚度；企业人际关系趋向和谐，员工敬业度提升，提高工作效率。特别是在感恩教育方面效果极为显著，员工可改变“拿多少钱干多少活”的心态，对老板感恩，对同事感恩，对家人感恩