| 培训时长 | 两天一晚 |
| 授课对象 | |
| 授课方式 | 内训 |
课程大纲（2天1晚）第一单元：高效能的团队来源于高效能的个人、高效能的团队文化 ———个人成功与借助组织实现自我更大的成功训练项目：〇 团队的组建 〇 相识 〇 小天使的礼物讲解内容：〇 高效能学习力 〇 人生的意义 〇 高效能人士的七个习惯之积极主动 〇高效能的团队文化如何建立 〇双赢的关系如何建立训练目标与效果：1、帮助学员认识人生的价值及实现人生价值所必备的思维模式；2、建立融洽的企业人际工作氛围、建立团队成员间相互支持、相互鼓励、合作双赢的协作关系第二单元：打造高效能团队的卓越心智———团队的奇迹，个人的责任（第一天下午上半场）训练项目：〇 跳绳竞赛讲解内容：〇 认识现在的市场，建立企业持续追求更好的责任意识 〇 管理者的责任 〇 员工的责任 〇 关于质量、成本、错误、员工的管理策略 训练目标与效果：1、加强团队成员的全局意识2、建立敢于承担团队责任的意识和心态3、提升学员的团队合作意识与协作的策略技巧4、换位领导与下属的工作角色，激发同理心，融洽上下级工作关系5、树立市场竞争意识，全力以赴做市场的领先者第三单元：竞争中的团队如何生存？ ———正视危机，居危思安（第一天晚上）训练项目：〇 末位淘汰制讲解内容：个人与团队一起成长训练目标与效果：1、正确定位个人与团队的关系2、建立与团队荣辱与共的心态和对团队的忠诚度3、建立危机意识，把握现在，珍惜拥有。第四单元：打造高效能团队的卓越方法 -----目标、领导、分工、制度、执行、持续改进（第二天上午）训练项目：方阵寻宝讲解内容：〇 认识团队 〇 高效能团队的工作流程 〇 认识高效能团队的各种角色 〇 高效能团队的关键训练目标与效果：1、1+1〉2与1+1<0, 如何实现1+1〉22、如何实现有效的分工：专业与流程3、关于高效能团队中的领导者、智者、执行者、监督者、激励者、持续改进者第五单元：高效能团队———风雨同舟，相亲相爱，与团队同行训练项目： 〇 一路声响 〇 蓝丝带讲解内容： 〇 使命与责任 〇 感恩与奉献 〇 团队信念与士气训练目标与效果：1、 激发学员对企业的深厚感情2、 培养团队士气与团队精神3、 充分体现高度的团队凝聚力。4、 对培训过程进行总结，表彰优秀学员及团队
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