高品质的管理沟通技巧

高品质的管理沟通技巧

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授课讲师:刘涛

讲师资历

培训时长 2
授课对象 企业各层级管理者,以中层管理者/基层管理者/储备管理人员为主。
授课方式 内训

课程目标

沟通是管理者最重要的工作之一,根据对有关管理者工作时间分布的研究表明,在管理者一天的工作时间里,有80%的时间用于沟通。 如果沟通不畅,管理者不能及时了解下属的想法,不能对其进行有效的激励,导致士气低落;如果沟通不畅,下属就不能正确执行上司的指令,导致执行力低下,纠错成本高;如果沟通不畅,企业就不能把握客户的深层需求,无法提供受欢迎的产品或服务,导致客户流失、市场萎缩、经营业绩低下;如果沟通不畅,企业无法获得利益相关方如媒体、监管部门的支持,无法营造良好的企业生态圈,当面临危机时,往往陷入孤立无援的困境

课程大纲

第一讲:管理沟通基础
一、沟通定义-尊重信任理解合作
1. 沟通三类:人际沟通、管理沟通、商务沟通
2. 管理沟通三性:针对性、目标性、绩效性
3. 管理沟通不只是信息的传递,还是情感、思想的交流
二、沟通规则-马斯洛五层次需求
1. 生理需求(水、空气、食物、睡眠和健康等等)。
2. 安全需求(人身安全、生活稳定等等)
3. 社交需求(友谊、爱情以及社会关系等等)
4. 尊重需求(成就、名声、地位和晋升机会等等)
5. 实现需求(自我实现,创造力、问题解决能力和发挥潜能等等)
第二讲:自我管理沟通技巧
一、同理之心-设身处地将心比心
1. 四类沟通心理:对抗、忽略、照顾、尊重
2. 同理心的定义:理解、体谅、宽容
3. 表达同理心的基本句型
4. 表达同理心的组合句型
二、委婉之心-太极神掌柔能克刚
1. 中国沟通文化最基本的特征:尊重他人、委婉表达
2. 委婉拒绝的三步技巧
3. 表达委婉心的基本句型
4. 表达委婉心的组合句型
三、喜悦之心-正面境界积极格局
1. 微笑:让微笑成为管理语言
2. 幽默:幽默沟通招术
3. 赞美:表达的五大技巧
四、倾听之意-发现根源澄清假设
1. 倾听不良的原因
2. 倾听的五个层次
3. 倾听的三R原则
五、体态之意-此刻无声胜于有声
1. 语气语调对沟通的影响
2. 肢体动作对沟通的影响
3. PAC沟通组合
第三讲:向上管理沟通技巧
一、汇报工作-争取上级反思自己
1. 要有清晰的汇报结构
2. 汇报“好”工作的技巧
3. 汇报“差”工作的技巧
二、接受任务-理解意图不找借口
1. 了解上级的真实需求
2. 不找借口,不提条件
3. 巧妙说服,创造性完成任务
三、提出建议-准备周全尊重上级
1. 不能伤害上司的自尊心
2. 灵活运用各种类型的建议
3. 要给上司留有“补充”的机会
第四讲:向下管理沟通技巧
一、布置工作-明确传达激发信心
1. 明确负责人、明确验收标准和要求
2. 明确完成的时间和进度
3. 及时了解下属的困难和需求
二、绩效面谈-着眼改进重在共识
1. 双方都需要做好准备
2. 既要谈过去,还要谈现在和将来
3. 双方要有效互动
三、批评下属-指明问题找出原因
1. 要批评也要肯定
2. 注意批评的场合
3. 要控制好情绪
第五讲:平级管理沟通技巧
一、寻求支持-欲先取之必先予之
1. 不要“人到用时方恨少”
2. 适当分些功劳给对方
二、化解冲突-消灭萌芽克己双赢
1. 化解冲突的技巧
2. 冲突解决的方式
三、协同工作-甘当配角让出机遇
1. 不扯“后腿”,不挖“墙角”
2. 在合作中创造“双赢”
课堂讲授的主要工具名录
1. 管理沟通的定义:信息思想情感
2. 沟通技巧的工具:缤纷九味
3. 管理沟通的规则:马斯洛五层次
4. 沟通前置句的工具:三述
5. 外在同理心的工具:双同步
6. 内在同理心的工具:知情达意
7. 委婉拒绝的工具:YesButGo
8. 委婉语气的工具:爸妈请人
9. 真诚赞美的工具:四式
10. 反赞美的工具:礼尚往来
11. 避免失真的工具:三大对策
12. 有效倾听的工具:四清楚
13. 倾听回应的工具:耳嘴脑心
14. 体态式沟通的工具:四语密码
15. 模式语的工具:PAC组合
16. 向上管理沟通:三原则
17. 逻辑表达的工具:结构思维
18. 汇报好工作的工具:高大上全
19. 汇报差工作的工具:过眼云烟
20. 决策型汇报的工具:缜密周全
21. 接受任务的工具:听说问答
22. 提出建议的工具:自由体操
23. 向下管理沟通:三原则
24. 布置工作的工具:6W+3H+1L
25. 绩效面谈的工具:谈古论今望明
26. 批评原则的工具:太阳原则
27. 批评步骤的工具:汉堡包法
28. 显性批评的工具:yXXy法则
29. 隐性批评的工具:旁敲侧击
30. 应对批评的工具:尊重赢尊重
31. 平级管理沟通:三原则
32. 寻求支持的工具:娶白富美
33. 寻求支持的工具:书面感谢
34. 委婉拒绝的工具:夏冬春秋
35. 化解冲突的工具:交集四部曲
36. 化解冲突的工具:四只手
37. 灵活处理冲突的工具:紧急重要矩阵
38. 协同工作的工具:四服