| 培训时长 | 1天（6小时/天） |
| 授课对象 | 各级管理者 |
| 授课方式 | 内训 |
● 加强对年度总结和规划制定施的重视，加深对规划管理体系的理解 ● 熟悉年度总结和规划制定的依据和程序 ● 熟练运用总结和规划制定的工具，掌握总结规划制定的技巧
“取乎其上,得乎其中;取乎其中,得乎其下;取乎其下,则无所得矣”。 ——《论语》 “凡事豫则立，不豫则废。言前定则不跲，事前定则不困，行前定则不疚，道前定则不穷。”——《礼记·中庸》
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