培训时长 | 69 |
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授课方式 | 内训 |
第一讲 高成本的历史 1.前言 2.高成本的起源 3.质量管理的演变 第二讲 现行成本控制的“无奈”(上) 1.什么是成本 2.制造成本计算法 3.弹性边际成本法 第三讲 现行成本控制的“无奈”(下) 1.成本管理系统的功能期待 2.成本管理系统的缺陷 3.成本管理系统的效果评价 第四讲 低成本作为战略(上) 1.成本可以被砍掉吗 2.成本控制列为战略 3.重温战略的定义 4.案例:汉武帝的目标与战略 第五讲 低成本作为战略(中) 1.低成本战略框架及支持元素 2.丰田模式的低成本框架及元素 第六讲 低成本作为战略(下) 1.丰田模式的14项原则 2.传统制造模式的战略框架 3.传统的供货商管理 4.精益的供应链流程 第七讲 如何分析和看待成本(上) 1.传统规模制造的特点 2.什么是经济成本 第八讲 如何分析和看待成本(中) 1.总成本和成本结构 2.企业如何进行成本分析 3.经济成本视野中的成本类型 第九讲 如何分析和看待成本(下) 1.日本总结:八大类未能创造价值的浪费 2.案例:摩托罗拉与GE的低成本战略实施 第十讲 理念缔造和灌输与低成本战略的实施(上) 1.丰田的流程设计与信息技术 2.丰田成功的秘诀 第十一讲 理念缔造和灌输与低成本战略的实施(中) 1.《基业长青》中的重大发现 2.《基业长青》的相关发现 第十二讲 理念缔造和灌输与低成本战略的实施(下) 1.案例:汉武帝对国家核心理念的缔造和贯彻 2.企业核心理念的确立与运用 第十三讲 低成本战略与作业基础成本法 1.作业成本计算法 2.作业成本法与总分类账的关系 第十四讲 低成本战略与人力资源支持(一) 1.案例:雍正皇帝的目标和绩效管理 2.绩效管理简要介绍及现存问题分析(上) 第十五讲 低成本战略与人力资源支持(二) 1.绩效管理简要介绍及现存问题分析(下) 2.KPI指标考核的支持体系 第十六讲 低成本战略与人力资源支持(三) 1.绩效目标的设定 2.目标管理过程 3.目标管理的基本特点 4.制造型企业的目标层次设置 第十七讲 低成本战略与人力资源支持(四) 1.案例:丰田公司的目标与绩效管理 2.摩托罗拉:注重实效的绩效考核系统 第十八讲 低成本战略实施的通用方法(上) 1.格兰仕低成本战略实施描述 2.实现零库存的方法(一) 第十九讲 低成本战略实施的通用方法(中) 1.实现零库存的方法(二) 2.采购成本控制(一) 第二十讲 低成本战略实施的通用方法(下) 1.采购成本控制(二) 2.存货成本控制 3.课程小结