| 培训时长 | 0 |
| 授课对象 | 银行中年员工、 银行中高层管理者、 |
| 授课方式 | 内训 |
树立中年员工健康阳光的职业心态，做好职业化塑造，拥有职业化意识和行为能力，情绪与压力的管理能力，和谐家庭建设，健康与养生，与单位同发展。课程通过对中年员工实施续航培训”，力求达到三个目标：一是提升文化认同，塑造良好职业心态，消除职业倦怠，激发工作热情，重塑中年员工的职业信心。二是增强学习能力，掌握沟通技巧，提升综合素质。三是提高岗位适应能力。盘活人力资源。四是帮助中年员工化解压力、树立积极工作态度，五是提升岗位技能，拓宽事业发展通道，延长职业生涯。
心理培训导师凛子，对河北农业银行总行和属下的六个分行（邯郸分行、邢台分行、保定分行、沧州分行、衡水分行、石家庄分行等），进行了历时二个月轮回培训《提升个人素质，续航中年事业》。培训取得圆满成功！ 课程内容 （通用简版） 第一节 人到中年的心理倦怠和职业困惑 第二节 人到中年的职业从容和平和心态 第三节 职业中期人际沟通与学习成长 第四节 职业中期的心理养生与家庭和谐
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