培训时长 | 1天 |
授课对象 | |
授课方式 | 内训 |
作为教育工作者,我认为未来教育发展的必然趋势是教“思维方法”而不仅仅是教“知识”本身,因为,互联网时代网络可以提供大量知识;而逻辑学是研究人的思维模式的一种科学;我热爱逻辑学,并希望推进逻辑学向应用领域发展,应用在管理学,于是有了此次课程的研发;同时,我们也在推进逻辑学在中国中小学教育中占有一席之地,因为影响孩子,就是影响祖国的未来;课程特色:这节课,我借用企业运营过程中最常用的两个模块战略管理、人力资源管理,以此为载体讲述逻辑学在管理中的应用;最精华的部分是,我在这套课程中融入了大量的逻辑主线及思维方法;逐步引导大家逻辑的管理,简单的管理;课程大纲:第一部分:什么是逻辑?1、一点思考:引出什么是逻辑2、逻辑概念:研究概念、判断、推理的科学3、分述:概念、判断、推理部分在现实中的应用第二部分:什么是管理?1、三点思考:引出管理的重要性?2、管理概念:是指在一定的环境中,组织中的管理者,通过实施计划、组织、领导、控制等职能,有效地利用各种资源,以达到组织目标的过程;3、分述:1)环境与人的作用力与反作用力2)资源:人、财、物、信息、技术是企业运营各类资源3)目标管理第三部分:战略管理案例分享:引出战略管理的重要性战略管理:设定目标——内部分析——外部分析——构造战略——战略实施——评估结果;第四部分:人力资源管理选人——育人——用人——留人第五部分:逻辑学在管理中的应用第一类:逻辑应用第二类:规避常见思维误区第三类:常用逻辑推理方法1、归纳推理:求同法、求异法、类比推理2、演绎推理:第六部分:课程内容回顾第一,授课思路第二,逻辑主线:上述授课过程中,通过案例分析,传递了很多企业运营中的各类逻辑主线;第三,思维方法:上述授课过程中,通过案例分析,传递了很多经典思维方式;第七部分:创新管理:凡事注意度的把握,遵循逻辑的同时,需要坚持创新;