培训时长 | 195 |
授课对象 | |
授课方式 | 内训 |
第一章节:课程概述 主要内容: 1、什么是职业化 2、定位课程并引导学员设立学习目标 3、课程的培训方法 第二章节:职业态度 主要内容:1、职业态度的重要性; 2、什么是职业态度; 3、如何在工作中做到用职业的态度对待工作。 第三章节:职业行为表现 主要内容:1、职业行为表现在职场成功的重要性, 2、了解在各种商务场合、与各种人物合作的基本穿戴、行为、语言的规范。 3、执行到底的行为要素 4、执行行为的三个层次 第四章:职场合作的沟通方法 主要内容:了解职场合作的重要性和与他人合作的重要方法和步骤。 职场合作协助他人与获得他人支持的态度和能力: 1)合作的能力要素 2)与上司合作的方法 3)与同事合作的步骤 第五章:职业发展