培训时长 | 652 |
授课对象 | |
授课方式 | 内训 |
一、课程导入二、事故致因规律1.海恩法则案例:某工人卷进皮带致死(分析直接原因、间接原因)海恩法则的内容海恩法则的启示2.海因里希事故连锁规律海因里希事故连锁的内容连锁型(案例)多因致果型(案例)复合型(案例)海因里希事故连锁规律的启示3.墨菲定律墨菲定律的内容小概率事件案例分析墨菲定律的启示4.轨迹交叉理论通过星球运动轨迹(三维动画)引出轨迹交叉的内容物的运动轨迹导致的事故分析人的运动轨迹导致的事故分析人、物两条轨迹交叉导致的事故分析轨迹交叉理论的启示三、违章行为控制1.违章的含义2.违章的类型3.违章的特点列举几种行为,让学员判定是否是违章行为学员参与分析违章的特点(学员先分析,讲师再总结)4.违章的原因分析客观原因主观原因(主要从安全心理去分析)5.违章行为的控制措施抓好日常安全教育搞好安全培训开好班前会建立班组成员互保制针对重点人群加强管理狠抓现场安全管理开展危险预知活动危险预知的流程