邹莫:TTT培训系列之--课程设计与开发技巧
学员能了解培训的重要性，深刻理解培训课程设计与开发的价值； l 学员能掌握其核心技能——结构化思维在课程开发与设计中的实践运用； l 学员能掌握课程开发的步骤和基本技巧，并能独立设计出一份完整高质量的课程； l 学员能深刻了解课程设计与培...
授课对象： 企业内训师及具员工培育职能的各类管理人员
李娜:基于业务场景的敏捷课程开发技术训练
本课程摒弃了复杂晦涩的理论讲解，减少了课程开发与教学设计的复杂性，转向便捷化流程化模块化的工具应用，快速、简单，关注关键问题，落实如何做，基于业务场景，充分聚焦实际工作问题，更为适合非专业的课程开发者学习与应用。...
授课对象：企业内部培训师、核心技术岗位员工、业务精英、管理人员
李娜:微课程设计与开发
本课程提供最实用的方法、最直接的技巧和最好用的工具帮助学员能够从绩效改进角度出发，聚焦一学就知道、知道能做到、做了很有效的内容，迅速开发出拥有互联网用户思维的好用、好玩、好记的三好微课，真正达成微课快学快用快开发的培训效果，帮助企业锤炼组织...
授课对象：企业内部培训师及有微课开发任务的内部专家
喻国庆:渠道的开发与创新
渠道的开拓是企业产品迅速占领市场的重要方法，优质渠道的打造是企业销量迅速提升的重要方法，因此渠道考察、渠道设计、渠道管理是特别考验业务经理的必修课。 教学目标：掌握渠道的考察、设计、选择、管理、整顿等渠道操作中的系列知识，学会针对渠道难题破...
授课对象：业务人员，包括：办事处以上级别、办事处客户经理、营销部门负责人等；
喻国庆:市场开发与经销商管理
区域市场的分析，根据市场的状况和公司资源制定不同的市场策略、掌握样板市场和样板客户打造的方法，以及经销商的选择、维护、管理；许多业绩提升的方法。...
授课对象：全体营销人员
张学文:OTC连锁药店开发哪点事儿
了解连锁药店开发流程、操作方法、提高合作粘性...
授课对象：负责人、中层管理者、销售人员、一线员工
侯志宏:建构主义内训课程开发（未来讲师核心技能）
指导学员开发出解决实际问题在课程...
授课对象：企业内训师 企业管理者 课程开发人员
曹爱宏:《不微不学习 玩转微课堂—基于工作任务的微课开发训练营》
基于工作任务，如何设计开发微课，并有结果产出。...
授课对象：中层干部、技术专家及企业专兼职培训师
左鳳山:国际市场开发与跨文化谈判技巧
国际市场开发与跨文化谈判技巧...
授课对象：全体
陈忠安:人才测评与培训开发
如何设计切合企业实际且行之有效的招聘培训管理体系，是搭建企业人力资源管理机制的核心和关键所在！然而，大多企业老板并不重视招聘培训，众多的民营企业更是随便点将，我们认为招聘和培训是一门科学，来不得半点马虎及大意，企业如何招聘一流的人才和培养有...
授课对象：企业HR招聘及培训专员、经理、总监，各业务部门主管、经理、总监
