《团队建设系列课程》

讲师资历

课程目标

课程大纲

　　团队建设系列课程　　-赢在系列课程　　赢在系列1：　　《赢在执行力》　　课程内容：　　本课程将外部训练与室内学习相结合，将传统的拓展训练与现代企业培训完美整合。让学员在充分学习执行力的相关内容下，在拓展中让每一位学员体验团队执行力的重要性。　　学员对象：团队成员　　课程第一天：　　系统学习基于汽车后市场特殊环境下的执行力相关课程，明确执行力重要性，并懂得怎样执行。　　课程第二天：　　全体学员参与基于所学内容特别设计的户外拓展项目。在完成每一项拓展活动中体现，执行力的真谛，并养成良好的职业执行力习惯。　　课程时间：2天　　赢在系列2：　　《赢在团队合作》　　课程内容：　　课程内容围绕团队合作这一主题展开，结合汽车后市场实际状况，全力打造具有合作精神的团队。目前汽车后市场店铺工作经常处在各自为战状态，销售员、技师、美容师等相关工种之间没有系统配合。通过该课程全新升级店铺团队意识，完成团队协作目标。　　课程形式:系统学习+团队合作户外活动　　课程时间：2天　　赢在系列3：　　《赢在创新》　　创新是企业基业长青之道，如何激发企业员工持续不断的创新精神?关乎到企业长远发展。在实际中很多员工特别是老员工由于各种原因，在工作中缺乏必要激情，疲于应付，更别说是创新了。本课程将重新激发员工创新精神，为企业发展贡献不一样的力量。　　课程形式：系统学习+室内沙盘　　课程时间：2天　　赢在系列4：　　《赢在平台》　　一个人怎样才算成功?可能各有不同答案，但一个人在通往成功的路上拥有怎样的平台很关键。单打独斗的时代已经过去，如何在现有的平台上获得更大成功?　　本课程将对员工归属感问题进行系统学习，着力打造一支拥有高度忠诚感的团队。　　授课形式：系统学习　　课程时间：2天