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面授实训
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授课案例
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14 年职场效能管理实战经验
南开大学劳动经济学硕士在读
国家心理咨询师二级
AACTP 国际注册培训管理师
AACTP国际注册行动学习促动师
曾任:天津现代集团 培训总监
曾任:天狮集团 海外培训经理/总部课程开发经理
曾任:中德住房储蓄银行 总行培训师
● 重塑职业观,使员工明确职业的价值、职业化的标准以及我在为“我”工作的理念 ● 构建自我信用体系,理解信任在职场发展中的重要 ● 深化职业道德如:爱岗敬业、诚实可信等品德的认知,在工作中完善行为 ● 掌握积极主动心态、服务心态、感恩心态中...
授课对象:全体员工、核心骨干
● 帮助员工认识自我管理系统,明确最好地解决问题的方法是降低问题产生的概率和降低其影响级别 ● 深化职业品德、职业化才能的认知,清晰界定标准以及使用方法 ● 通过丰富的职场真实案例以及情景化训练深化认知理解,强化技能掌握 ● 从另外的角度帮...
授课对象:职场经验3年以上的人员、业务骨干和管理者
● 重塑职业观,强化职场竞争力的重要作用 ● 掌握积极主动心态、服务心态、感恩心态中所含的要素和方法,树立负责、敬业以及合作的态度,提升工作融合度和员工忠诚度 ● 掌握职业化沟通方法提升工作效率 ● 掌握职业化形象管理等提升职业化标准...
授课对象:全体员工