高雪宁:勇往职前——企业员工的职业生涯规划与发展

高雪宁:勇往职前——企业员工的职业生涯规划与发展

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授课讲师:高雪宁

讲师资历

培训时长 0
授课对象 职场新员工(校招、社招;工作1-5年员工)
授课方式 内训

课程目标

帮助职场新员工全面了解企业环境,掌握基本技能,快速上手工作,适应企业环境。

课程大纲

课程时长:1-2天 课程大纲:  一、为什么要学习职业生涯规划  1.为什么要工作  2.为什么要进行职业生涯规划  二、认知企业环境,提升胜任技能  1.企业要求矩阵  2.提升职场影响力  3.有效管理职场情绪  三、挖掘职业优势,制定发展规划  1.识别自己的人格特质  2.挖掘个人职场优势  3.发现工作偏好,创造发展机会  4.制定个人职业发展规划  四、实现职业目标,探索美妙未来  1.目标设定的误区  2.目标设定的三句箴言  3.助力改变的逻辑层次模型  4.穿越时空的探索  5.实现目标的具体化  6.制定可落地的行动计划 五、职场晋升的金钥匙