万齐胜:目标与时间管理

万齐胜:目标与时间管理

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授课讲师:万齐胜

讲师资历

培训时长 0
授课对象 中层管理
授课方式 内训

课程目标

了解目标管理在企业管理中的价值和作用,学会目标设计与分解的方法,掌握目标实施过程,提高管理者的执行能力。

课程大纲

目标管理篇 学习目标:了解目标管理在企业管理中的价值和作用,学会目标设计与分解的方法,掌握目标实施过程,提高管理者的执行能力。 1 目标管理的重要价值  什么是目标  什么是目标管理?  管理者的决策模式  MBO:战略思考四问  小结:管理者的目标管理思维 2 目标设定与分解的方法  不同层级人员的不同工作目标来源  工作目标来源一:战略分解来的目标  T字评估法  目标设定的Smart原则  目标的简要分类法  五种主要的目标绩效衡量指标  OGSM目标分解法  多树杈分解法  绩效目标在组织内部和员工之间的分解法和流程  定性目标与定量目标的关系和分解实例 3 如何执行目标管理  企业进行目标管理的四个步骤  建立一套完整的目标体系  明确责任  组织实施  检查和评价  综合练习  PDCA目标管理循环  练习:目标跟踪:日常工作计划表 时间管理篇  学习目标:认识到进行时间与效能管理的重要性与紧迫性;掌握时间管理的六个核心步骤,分析时间管理四个象限的处理策略;使个人时间效能管理方面更具条理性,能按照事件的重要性和紧急性,确定工作处理的先后次序。 1 认识时间管理  算算我们剩下的时间  时间的特性  讨论:我的时间都哪去了 2 如何高效管理自我的时间  时间管理的六个核心步骤  第一步:明确角色、职责与目标  第二步:列事件清单并区分主动性和应对性任务  第三步:排定事件的优先次序(时间管理的四个象限及其管理策略)  第四步:制定时间表与计划  第五步:言行一致地执行  第六步:持续评估和改善  单元回顾 3 时间管理工具箱  推荐两个时间管理的好工具  练习:计划自己一周的时间  高效会议管理方法和要点  时间管理的八大要决 4 提升时间效率的方法  时间管理的九大要决  提高时间效率的心理方法  做好工作规划  第一次就把事情做好  如何处理浪费时间的行为  种克服拖拉的方法  学会更好的授权  视频实例:高效时间管理的推动