《儒家经典《大学》——为政理事智慧》

讲师资历

课程目标

● 用儒家《大学之道》中的治理理念塑造出修齐治平内圣外王 ● 用易儒道禅医五部经典的核心思想提升修身齐家和为政理事 ● 用《大学之道》在明明德为政哲学和治理智慧经营事业得道 ● 用《大学之道》中的齐家篇结合实际更好地落地实施家风传承

课程大纲

本课程将以儒家经典《大学》作为主线，用易儒道禅医共计五家国学经典智慧作为贯穿，阐述了修身篇、齐家篇、理事篇、政务篇，把为政理事和国学经典做最融洽的结合与应用，运用于修身齐家、政务理事、商界经营等等。 引言：儒家经典《大学》是本什么书？ 《大学》与《论语》、《孟子》、《中庸》并称四书 1. 四书之首曾子作 2. 孔子思想的精华 3. 修身齐家与治理施政的宝典 《大学》是安身立命，知理明事，务本之源，修身之根——国学大师南怀瑾 《大学》中的三纲领是全心全意为人民服的的最好解读——国学大师曾仕强 第一篇：修身篇之养生养德 第一讲：修身篇之养生 《大学》之道：知止而后有定，定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得 1. 易家养神——工作中充满灵感 2. 儒家养气——工作中浩然正气 3. 道家养骨——工作中堂堂正正 4. 佛家养心——工作中心态阳光 5. 医家养精——工作中精力充沛 第二讲：修身篇之养生 《大学》之道：物有本末事有终始 《黄帝内经》素问篇·上古天真论 1. 饮食：食饮有节和于术数 案例：复圣颜回之夭，论如何达到健康长寿 2. 起居：起居有常法于阴阳 案例：李开复先生的健康警钟为他重新开始了新的历程 3. 运动：不妄作劳勿逆生乐 案例：王均瑶先生的英年早逝让均瑶牛奶失去了精神支柱 4. 精神：形与神俱持满不殆 5. 人身三宝之“精”“气”“神” 案例：阳明先生逝年方57岁 案例：著名节目主持人朱迅的健康是她最大成功之处 6. 如何通过饮食和关键穴位“积精全神”？ 7. 如何运用呼吸调节身体能量？ 8. 有什么方法可以帮助聚精养神？ 第三讲：修身养生篇之养德 《大学》之道在明明德 案例：康熙乾隆的长寿也带了康乾盛世（身体的健康之道） 案例：阿里巴巴坚决杜绝公司内外部的腐败（企业的健康之道） 1. 儒家八德——为人处世孝悌忠信礼义廉耻 2. 道家六德——团队协作为而不恃功成不居 3. 佛家六度——布施持戒忍辱精进禅定般若 利他则久的行动、遵守制度的行动、包容客户的行动 不断挑战的行动、反思反省的行动、运筹帷幄的行动 第二篇：齐家篇之家风家训篇 第一讲：颜氏家训 《颜氏家训》的家教思想 1.颜之推与《颜氏家训》的产生与影响 2.《颜氏家训•教子篇》浅析 3.颜氏家训•治家篇》浅析 第二讲：朱子家训 朱熹的教子思想 《朱子家训》的家教思想 第三讲：孟母的家教事迹 第三篇：理事篇之为政理事 养生智慧与企业治理总原则儒佛道医治理企业篇 第一讲：儒家之为政理事 一、孔子为政六为： 《大学》之道诚意正心 案例：孔子的为政之道之道让他的思想：“仁义礼”能够得到更好地发扬与传承 1. 团队成员自强不息 2. 团队成员在位谋政 3. 团队成员廉洁奉公 4. 团队成员身正示范 5. 团队成员自我提升 6. 团队成员慎言敏行 第二讲：道家之为政理事 《大学》之道在亲民 阴阳者，天地之道，万物之纲纪 案例：老子亲民：让他的思想：“道法自然”能够得到更好地传承与应用 案例：褚时健褚老的老而弥坚志在千里的豪迈与担当 一、老子为政三宝： 1. 慈为团队成员自动自发动力 2. 俭为企业事业永续经营密码 3. 不敢为天下先的不有不恃不居 二、老子为政五事： 1. 五色令人目盲之战略判断 2. 五音令人耳聋之市场回馈 3. 五味令人口爽之客情关系 4. 驰骋田猎人心之心态阳光 5. 难得之货令人之行妨产销 第三讲：禅宗之为政理事 《大学》之道：止于至善 法天则地，合以天光 案例：1955年3月8日，毛泽东说：佛教的创始人释迦牟尼主张普渡众生，在为众生即人民群众解除压迫的痛苦这一点上是共同的。 案例：达摩祖师东渡传经； 案例：稻盛和夫先生的白手起家与身患癌症后的力挽狂澜 佛家为政之道——事业开拓明心见性 1. 五调：修身养性，正识正念 2. 六度：自利则生，利他则久 3. 八苦：离苦得乐，服务大众 4. 十诫：惟精惟一，允执厥中 5. 得乐：春有百花，秋有圆月 6. 觉悟：般若智慧，为人民服务 第四讲：医家之为政理事 《大学》格物致知情同此心心同此理 知所先后则近道矣 案例：丘处机的勇于觐见一言止杀； 案例：稻盛和夫先生的白手起家与身患癌症后的力挽狂澜 1. 法于阴阳，和于术数--市场和合为生 2. 得神者生，失神者死--企业成败之道 3. 把握阴阳，提挈天地--心态返璞归真 4. 天地之和，八风之理--发展适应变化 第四篇：政务篇之天下归心 第一讲：组织内部和外部的五行解析 《大学》君子贤其贤亲其亲；小人乐其乐而利其利 案例：上士、中士、下士中人以上中人、中人以下 案例：ofo股东人心惶惶，各有心思，健康之本--和谐人体与企业等同 1. 团队成员选用育留之法 2. 团队成员五行性格解析 3. 团队成员有效沟通前提 4. 团队冲突合理解决之道 5. 团队配合高效达成之术 第二讲：儒商道商国学解码 《大学》生财有大道，生之者众，食之者寡，为之者疾，用之者舒，则财恒足矣 天地之大德曰生，圣人之大宝曰位，守位以仁，聚人以财，禁民为非曰义 易经与内经的阴阳和合能生万法 案例：范蠡经商之道，聚人以财 案例：曹德旺先生发展四品品牌，治疗之要--调和修身治企有市场 1. 市场反馈与产品定位精准 2. 市场消费者五行性格解析 3. 主顾关系有效沟通的前提 4. 客户冲突五行合理的解决