培训时长 | 2 |
授课对象 | 中层以上管理人员、EHS专业人员 |
授课方式 | 内训 |
● 能够掌握全面的隐患排查方法; ● 能够使用标准的隐患风险辨识工具; ● 能够进行隐患风险分级; ● 能够实施一次标准的隐患排查治理工作落地; ● 能够分析隐患报告数据,并对管理层提供建设性的建议,并作为可靠的决策依据; ● 能够形成隐患排查与治理的报告书,存档。
导入: 视频分享:消失的大猩猩 经典分享:三块钢板的故事…… 1. 第一块钢板的故事 2. 第二块钢板的故事 3. 第三块钢板的故事 小组讨论:第一块钢板的意义? 小组讨论:第二块钢板的意义? 小组讨论:第三块钢板的意义? 第一讲:“小”隐患引发大事故 一、典型事故案例解析 血之教训:事故案例视频(基于客户所属行业区别,定制设置) 1)典型的事故案例——致命的钟摆 2)典型的事故案例——摇曳的生命 3)典型的事故案例——吃人的魔窟 4)典型的事故案例——生命的最后一分钟 5)典型的事故案例——鳄口残肢 6)典型的事故案例——断头路 7)典型的事故案例——飘曳的安全带 8)典型的事故案例——土墙殒命 9)典型的事故案例——一念炼狱 10)典型的事故案例——破损的砂轮 11)典型的事故案例——昆山梦魇 12)典型的事故案例——其他定制要求 深度思考:事故,事故,事故…… 1)事故的发生是不是命中注定的? 2)事故能不能预防?怎么预防? 3)事故是可以预防的,从每个人发现每个隐患开始 二、隐患、风险、未遂事件、事故的定义和关系 1. 什么是隐患?——致命之因 2. 什么是风险?——扭转意识上的误差 3. 什么是未遂事件?——免费的午餐 4. 什么是事故?——不可承受之重 漫画安全:隐患、风险、未遂事件、事故之间的关系 三、安全模型解析 安全模型:事故致因模型 安全模型:海因里希连锁事故理论模型 安全模型:多米诺骨牌效应 安全模型:事故冰山理论模型 四、消除隐患就是消除事故 讨论:事故能否直接被消除? 讨论:导致事故的原因是什么? 引导结论:消除隐患就是消除事故 我们企业是怎么做的? 现场问诊:我们公司之前隐患排查与治理工作是如何做的? 现场问诊:我们公司推进此项工作目前最大的困难在哪里? 现场问诊:通过本次课程,我们的学员的期望的什么? 直通解惑:基于本章问答互动,现场为客户隐患排查与治理工作现状把脉。 第二讲:安全不打无准备之仗——隐患排查前的准备 一、隐患查治的逻辑思维 讨论:我们企业隐患排查是如何实施的? 1. 怎么排查隐患——编制隐患排查依据 2. 谁来查隐患——由不同层级、不同专业开展 3. 如何处置隐患——隐患原因分析、分级治理 4. 隐患治理原则——直线责任、属地管理 5. 隐患不治理的后果——导致事故、受到处罚 二、惩戒前的调兵遣将 小组讨论:隐患排查实施都有哪些方式? 1. 雷霆惩戒之目的——制止违章、发现危险隐患,督促整改、监督规章制度实施 2. 隐患排查典型的5种战术 1)战术1:日常安全 2)战术2:综合性安全 3)战术3:专业性安全 4)战术4:季节性安全 5)战术5:节日前安全 3. 制定扫雷作战方案 1)编制要点——总体要求 2)编制要点——机构职责 3)编制要点——时间范围 4)编制要点——排查内容 5)编制要点——工作安排 6)编制要点——工作要求 实战训练:隐患排查的方案制定 实战训练:隐患排查角色与职责的确认 评估总结:生成标准的安全检查方案书 第三讲:无差别的危险清缴——全面的现场隐患探查 一、知己知彼,百战不殆 1. 隐患的家族谱系(4大类14项170种) 1)谱系之人的不安全行为 2)谱系之物的不安全状态 3)谱系之环境的破坏致因 4)谱系之管理方面的因素 讨论:例举我们现场可能出现的不同类型隐患 二、图文识隐患 讨论:各种类型的隐患识别 三、标准的隐患表述 1. 标准的人 2. 标准的物 3. 标准的环境 4. 标准的管理 模拟训练:用正确的方法描述隐患 四、实施军前探雷行动 模拟训练:识别图中的隐患——车间现场、庭院现场、厂区现场、工地现场 (基于客户所属行业区别,定制设置) 评估总结:生成模拟版隐患排查清单 五、爆轰威力——隐患分级判定 1. 隐患的风险评估 讨论:哪一个风险高? 2. 隐患评估的MSE法 1)控制措施状态M的判定标准 2)风险暴露频繁程度E的判定标准 3)事故后果S的判定标准 4)风险结果R的等级划分 3. 隐患风险分级方法 模拟训练:隐患风险评估分级——车间现场、庭院现场、厂区现场、工地现场 (基于客户所属行业区别,定制设置) 评估总结:生成模拟版隐患风险分级清单 第四讲:将事故因素彻底清除——隐患控治作战行动 一、风险控制的五大要求 1. 层次逻辑 2. 目标策略 3. 考虑内容 4. 注意事项 5. 设置标准 二、风险管控措施等级 1. 工程(技术)措施 2. 管理措施 3. 预防性措施 4. 补救性措施 模拟训练:对隐患制定控制措施(基于客户所属行业区别,定制设置) ——车间现场、庭院现场、厂区现场、工地现场 评估总结:生成模拟版隐患控制措施清单 三、对隐患整改的跟踪落实 小组互动:设计隐患排查治理的流程图 1. 隐患排查治理的流程图解读 2. 超级炸弹——重大事故隐患管控 3. 隐患整改跟踪闭环 4. 隐患整改不能验收的条件 5. 隐患整改监控级别 模拟训练:制定隐患整改跟踪方案(基于客户所属行业区别,定制设置) ——车间现场、庭院现场、厂区现场、工地现场 评估总结:生成模拟版隐患整改跟踪方案 四、暴雷定位——聚焦人的不安全行为 重点强调:人的不安全行为是最主要的隐患 经典故事:鲨鱼与鱼的故事 小组讨论:我们有什么启发? 第五讲:保证成功除患的要诀——隐患查治的要点强调 一、探雷器——常见的隐患排查工具 1. 行为观察干预(STOP卡、BBS) 小组讨论:你能发现安全行为和不安全行为吗? 讨论:行为观察干预 2. 未遂事件/事故管理 讨论:行为观察干预 3. 安全检查表 讨论:安全检查表 4. 安全审核——分类、目的、方法 讨论:安全审核 5. 安全会议、工前会议 二、大数据时代的隐患统计应用 问题分析:隐患的数据管理 1. 隐患数据汇总分析 2. 隐患排查效果验证 3. 隐患致因分析 4. 巡检项目分析 5. 隐患数据管理的作用 6. 建立便捷的隐患收集渠道 三、清雷战打赢的关键 小组讨论:隐患排查成功的关键点在哪里? 1. 展现可见的领导示范和安全承诺 2. 鼓励和开放的文化替代指责文化 3. 全员参与,目标引导 4. 整改措施追踪落实并考核 5. 隐患排查制度以及工具的应用 第六讲:现场隐患探查控治(实战演练) 实战训练:厂区真实检查 1. 根据学员情况,选择N个场地 2. 分成N组,组成隐患排查与整改实战小队 3. 编制安全检查方案,实施现场隐患排查实操 4. 实施隐患整改流程推进实操(真实走整改流程) 5. 评估各小组隐患探查控治实战效果 成果输出:形成可落地的隐患排查治理结果 1)形成本次安全检查方案书 2)形成隐患排查治理清单 3)形成隐患整改跟踪方案 4)后续跟踪本次隐患整改效果报告书 5)后续跟踪完成本次隐患排查治理存档 课程总结