TTT三部曲（2）-《敏捷课程设计与开发》

讲师资历

课程目标

课程大纲

课程背景：这是一门帮助大家专业讲师如何进行课程设计与课程开发的课程。l  你的会有这些问题：1.   不知道如何做培训需求调查？2.   不知道如何做课程设计？3.   不知道如何设计课程主题？4.   不知道如何正确搭建课程结构？5.   不知道如何选择教学方法？让课堂生动有趣？6.   不知道如何做课程评估....授课时间：授课时长为2天授课对象：培训师、企业内训师、教师、各类讲师，需要提升培训技巧的人课程收益：2天产出一门合格课程搞懂课程设计，掌握课程开发，选用教学方法，正确评估培训，PPT制作技巧，课程大纲：一、界定培训主题1.   定需求2.   定题目3.   定学员4.   定目标5.   定时间二、搭建课程架构1.   什么是课程架构2.   课程结构逻辑化的好处3.   设计课程结构的3原则4.   课程设计的常用4种逻辑结构三、选择教学方法1.   理清课程内容领域2.   判断教学内容的目标层别3.   选择教学方法4.   绘制课程“心电图”四、制作培训课件1.   内容精炼准确2.   知识容易记忆3.   排版骨干整齐4.   图文匹配到位5.   图形逻辑清晰五、评估培训效果1.   一级：反应评估2.   二级：效果评估3.   三级：行为评估4.   四级：结果评估