职业化养成与塑造
<p>1、帮助员工建立自己的职业信仰，调整工作心态，明确个人职业定位；</p><p>2、激发工作激情,使员工能更加敬业、忠诚、勤奋地工作；</p><p>3、使员工具备正确的职业素养，积极工作，提升工作效率；</p><p>4、提升员工的职业化...
授课对象：企事业单位中基层管理干部、新晋升管理者、核心骨干等。
新员工职业生涯规划
1．了解职业规划对个人职业之路的重要性 2．掌握让自己的职业三叶草转动起来的动力系统 3．掌握规划自己职业路径的步骤和规则 4．掌握绘制自己职业愿景板的技巧 ...
授课对象：全体员工
新金融时代员工的职业发展与心态辅导
课程收益： 1、帮助员工寻找当下工作的意义，从全新角色看待工作； 2、帮助倦怠期的员工寻找职业能力的提升点，寻找核心竞争力； 3、利用有效的工具帮助员工制定下一阶段工作与沟通计划，提升绩效； 4、帮助员工寻找觉察与分析情绪的来源...
授课对象：青年员工、中基层、全员
弟子规与职业素养
1.深入了解认识《弟子规》的主要内容。 2.能够自觉将《弟子规》所反映的儒家思想与生活实践相结合起来，学会做人的道理，约束个人行为，成为一个高素质的社会人。 3.能够自觉将《弟子规》所反映的儒家思想与职业生活相结合起来，学会做事的道理，...
授课对象：全体员工
员工优势识别与职业发展管理
1、 帮助管理者学习专业的测评工具，解读优势报告； 2、 帮助管理者识别员工的优势，进行职业晋级辅导； 3、 帮助管理者通过团队人员优势的识别，进行高效团队协作与管理； 4、 帮助管理者掌握与员工进行绩效面谈的方式；提升员工的职业驱动...
授课对象：中基层管理者、人力资源管理者、企业内训师、
银行员工职业心态与职业化塑造
１.以积极健康的心态面对未来的工作和人生 ２.帮助银行员工树立良好的职业思维和意识 ３.对银行员工的职业生涯规划提出了目标和要求 ４.银行员工与银行同成长共命运的基本技能 ５.懂得了团队和组织对自己人生成长的重要性 ...
授课对象：全体员工
从校园到职场——三步打造完美职业人
● 掌握不同场合着装的方法 ● 熟练运用基本的接待礼仪 ● 清楚尊卑有序的规则 ● 掌握获得同事喜欢的方法 ● 养成良好的办公室工作习惯 ● 培养优美的行为举止 ● 掌握客户交往的基本常识 ● 熟练运用职场360度沟通的制胜技...
授课对象：初入职场人士、基层管理人员、办公室工作人员以及客户服务人员
运营主管职业素养与管理能力提升培训 ——向研讨借力，让思维闪光
■ 全面认识基层机构风险管理 ■ 通过思维共振，激发管理思路 ■ 正确认知运营主管的角色和责任 ■ 学员在研讨交流中提升，在思维碰撞中成长...
授课对象：派驻业务经理、运营主管、业务骨干及相关人员
正念思维与职业素养——《高效能职场的六项修炼》
● 让学员清晰识别自我的行为由心智模式决定（觉察自己） ● 让学员清楚过往心智模式有很多不正确的信念（反省自己） ● 让学员系统的认知职业化意识对于自己职业发展的重要性 ● 帮助学员建立积极阳光的心态，树立职场发展必先从敬业精神开始的...
授课对象：全员
从校园人到职场人——《新进员工职业化训练》
● 让学员清晰识别自我的行为由心智模式决定（觉察自己） ● 让学员清楚过往心智模式有很多不正确的信念（反省自己） ● 让学员系统的认知职业化意识对于自己职业发展的重要性 ● 帮助学员建立积极阳光的心态，树立职场发展必先从敬业精神开始的...
授课对象：全员
