《问题分析与解决—8步法》

《问题分析与解决—8步法》

● 使全员形成持续改进的意识,时时处处有改进机会; ● 掌握持续改进的方法与工具,形成随手可用工具箱; ● 立项并以团队实践改进项目,培养改进的人才梯队; ● 形成支持改进的配套化机制,保障活动的持续运行!...

授课对象:办公室人员,质量工程师,研发人员,提升企业执行力以及核心竞争力的技术人员与管理人员

问题分析与解决

问题分析与解决

● 帮助对象端正面对问题的态度,培育更主动积极的对待问题习惯 ● 掌握与核心利益人建立信任关系方法 ● 学会建立系统思路的关键步骤,知晓问题解决的流程 ● 掌握问题分析的四种方法、解决方案构思与筛选的方法、落地执行的推进工具 ● 培...

授课对象:中层管理人员等高价值岗位职员

团队共创解决问题的“五把钥匙”                        ——基于行动学习的问题分析与解决方法

团队共创解决问题的“五把钥匙” ——基于行动学习的问题分析与解决方法

● 学习掌握团队共创式的问题分析与解决方法; ● 提高发现问题、分析问题和解决问题的能力与水平; ● 在培训现场形成工作实际问题的解决方案,培训成果即时呈现。 ...

授课对象:各个层次管理人员、技术干部、生产技能骨干

高效能沟通与问题分析解决

高效能沟通与问题分析解决

● 了解沟通的深层含义 ● 掌握沟通过程中的原理和方法 ● 熟练应用与上、下级沟通的原则及方法 ● 熟练应用会议沟通的流程和方法 ● 熟练掌握如何与外界进行有效的沟通 ● 懂得如何提升沟通的的艺术 ● 学会发现问题、分析问题和解...

授课对象: 管理者

全脑思维与问题解决

全脑思维与问题解决

● 如何从全新的角度看待问题 ● 如何更清晰准确地界定问题 ● 如何利用全脑思维协同思考分析问题、解决问题的能力 ● 如何创造一种动态的、积极的环境来争取人们参与问题的解决 ● 如何简单、系统而有效地解决问题...

授课对象:企业关键岗位、各层级管理人员,30-50人

降本增效——生产现场九大浪费精益解决方法

降本增效——生产现场九大浪费精益解决方法

● 帮助企业挖掘平时没有认识到却又存在的种种浪费与损耗 ● 帮助企业分析出现场巨大浪费与损耗的根本原因 ● 帮助企业找出杜绝这些浪费与损耗最有效的根本对策 ● 将生产九大浪费与精益生产结合讲解,系统讲解解决方案 ● 彻底改变参加学习...

授课对象:生产副总、部门经理、车间主任、班组长及其他与生产相关职员

积微成著——基于问题解决的微课开发

积微成著——基于问题解决的微课开发

让所有参训学员开发出一门合格的微课并掌握后续持续开发的工具和方法...

授课对象:内训师、优秀员工、管理层

The Leader's Edge 问题分析与解决

The Leader's Edge 问题分析与解决

情景分析:弄清事实,把握关键。理清问题思路,找到最有效的问题解决办法 原因分析:推断原因,排除原因。花最小的资源成本,找到最根本的问题原因 决策制定:提高决策准确率和效率,使个人或集体决策更加理性、有效 计划分析:掌控风险与把控机遇,...

授课对象:中高层管理者、技术部门、营销部门、行政部门、制造企业班组长及以上管理者

问题分析与解决

问题分析与解决

1、培养管理人员的问题意识;培养学员面对问题时的正确心态与态度; 2、掌握各种分析问题与解决问题的创新性工具与方法; 3、掌握解决问题的思路,以积极态度寻找解决问题的方法,并科学解决; 4、通过丰富的企业案例讨论和演练,启发学员思路、...

授课对象:企业中高层管理人员,基层管理人员

用精细化思维--对现场问题发现与解决

用精细化思维--对现场问题发现与解决

 了解精细化的定义与对企业管理的的意义、价值、贡献。  掌握作业标准化与标准化作业推动  了解员工不照标准作业的原因和因应对策  掌握现场精细化与日常管理、OEC、OJT、等结合运用的技巧,使精细化对质量、安全、设备、效率、成...

授课对象:班组长、PE/IE工程师、 课长、车间主任、部门经理