《MTP中层管理才能发展训练 ——MTP管理有术系列培训课程》
● 提升中层管理着对管理素养的认知，提升管理者的综合管理素养 ● 掌握团队目标、计划、领导、决策、执行等相关知识，学会管理团队的方法和技能 ● 增进团队领导能力、执行能力、沟通能力的提升，化解矛盾与冲突，创造高绩效 ● 培养团队合作精...
授课对象：优秀管理干部、后备干部、中层干部
《MTP中高阶管理才能发展训练》
● 明确主管角色、职责及组织中的定位，发挥管理者应有的功能 ● 具备管理所需技能、强化自我管理明，提升管理者为专业管理人员 ● 养成计划与执行的完整观念与方法，发挥组织效能，以团队力量完成工作目标 ● 建立领导特质，发挥领导能力，培养...
授课对象：企业储备干部、中高层管理人员等
《管理演练场 ——新时代高效执行力打造训练》
执行最根本的是行动。只有坚定的执行，战略才能落地；只有准确的执行，策略才能有效实施，只有严格的执行，组织才能顺畅运行。● 课程结构严谨、创新，训练模式新颖创新、实用性强且易操作。 ● 清楚知道，学习优秀团队执行模式、提高个人执行力要从哪几...
授课对象：企业各层级管理人员，骨干员工等
《“卓越领导力”情景沙盘模拟训练》
● 认识领导力和团队合作的重要性，是自己团队的行动与团队共同理念保持一致； ● 建立领导者的信誉、提升领导者的前瞻能力，以身作则，为团队树立榜样； ● 提升领导者带团队的能力，激发共同愿景，追求卓越； ● 让领导者使团队形成相互信任、...
授课对象：中层管理者、后备干部等
《职场EAP：心理辅导员履职能力提升训练营》
★ 认识觉知心理辅导员的角色与界限，明确自我工作职责与方向； ★ 洞悉员工的内在需求，掌握因人而已的沟通辅导方向； ★ 掌握员工进行心理调整的基本策略和方法，以便能协助员工进行调整； ★ 掌握沟通辅导的五步法，对员工的问题进行合理的引...
授课对象：中高层管理干部、基层管理人员、心理辅导员、工会干部、党政干部、纪委干部、HR员工关系、其他与员工心理疏导相关的人员；
《高效行政管理综合技能提升训练》
● 理清行政管理的关键点，准确定义岗位价值 ● 明白职业素养及接待礼仪的要求与标准 ● 明晰文件处理的流程与方法 ● 掌握常用公文写作方法与技巧 ● 学会新闻写作的致胜技巧 ● 全面策划和组织大型会议与活动 ● 提升360度高效...
授课对象：办公室、行政、后勤管理人员(文秘/公共关系/办公室主任/会务/党群工作人员等)
《MTP中层管理技能辅导训练营》
■ 让管理者清晰角色认知，找准角色定位，在此基础上提升个人管理素养和修为； ■ 理解何为情商，认识和管理自己的情绪，从而建立良好的人际关系，做一个高情商的管理者 ■ 从心理学的角度，帮助管理者突破自我局限性思维瓶颈，促使企业管理人员灵活...
授课对象：企业中高层干部和管理人员
《沙漠掘金——企业中高层管理人员“情景模拟训练”课程》
● 通过构建一个高执行团队的情景模拟，让学员自己去反思迁移，认知执行力的内涵 ● 通过课程目标与自我目标的设定，知道该实行哪些重点措施去改善自己的执行力 ● 透过情景的体验与引导，发掘出影响执行力的因素，并且学习提升执行力的关键行为 ...
授课对象：企业中高层管理者
《赢在中层——MTP-中层干部技能提升训练》
● 明确使命：立足立心，明确中层干部的角色定位，清楚自己的责任和方向； ● 组建团队：建设高绩效的管理团队，积极高效、全力配合、发挥团队潜力； ● 目标计划：学会制定目标和计划，一切管理活动围绕组织目标和使命展开； ● 领导魅力：...
授课对象：2天，6小时/天
《正己化人·日新其力——MTP中基层管理技能提升训练》
● 通过中国人性的分析，帮助参训学员理解管理实际本质 ● 通过目标建设的塑造，铸造参训学员管理职场执行本源 ● 通过积极沉稳的历练，促使参训学员理解责任坚持心态 ● 通过沟通技能的练习，培育参训学员能说会听管理能力 ● 通过团队文化...
授课对象：企业主管等中层、基层管理者
