赵云龙:集团管控模式的构建与实现路径
掌握集团管控体系构建的原理与实操方法...
授课对象：集团化企业、成长型公司中高层管理者、后备人才
李兆富:集团管控方法论
规避集团管控的误区，掌握集团管控的本质...
授课对象：企业中高层
刘飞:4R企业运营管控模式
建立不依赖于能人的运营管控系统...
授课对象：总裁、副总、部门经理、店长、储备干部
刘宪振:《企业战略管控模式》
用机制保证公司的战略目标达成，用机制分解战略目标，从年度一直分解到天，让员工完成每天的工作都是在完成公司的战略目标。让领导找到管控员工的方法...
授课对象：企业管理人员及企业后备干部
周青:物业服务体验创新设计与品质管控落地
学习标杆企业服务创新与品质管控做法；提升服务水平；提升服务质量；...
授课对象：物业企业中高层管理人员
黄东兴:标杆物业品质管控与满意度提升协同共进韬略
1. 通过学习打破思维定式，帮助物业服务企业经理人重构商业模式，实现企业、业主、商家三方共赢； 2. 改变项目经理管理思维，通过MOT关键时刻分析，形成业主对物业的永久依赖、全面降低投诉率、提高满意度； 3. 分析标杆物业的服务细节，帮助物...
授课对象：物业相关人员
迟骋:非财务人员必修的财务管控
以价值为导向的推进企业业财融合、协调各部门与财务部的工作关系、落地企业战略执行。...
授课对象：针对中、高层管理人员
胡和平:人力资源的八大风险管控及法律风险的规避
人力资源管理最根本的是对人的管理。劳动合同法等十多部法律对劳动者进行多方面的保护，人员的管理越来越考虑的因素增多，不确定性和风险也在进一步加大，给人力资源管理者带来更严格的要求。 通过系统的学习，了解和掌控员工从入职、合同签订、试用...
授课对象：人力资源管理者（人力资源总监、经理、主管）和分管人力资源负责人
殷俊:后疫情时期，企业管控危机的16个策略
在后疫情时期，企业要学会与危机共处，做好危机防范与应对；企业要深入业务场景找出痛点、解决危机；企业要努力修炼企业内功，做好准备，建立反脆弱性，以备能度过危机。...
授课对象：企业中高层管理者
易建帆:执行管控系统
建立持续赢利的管控体系...
授课对象：董事长、总经理、企业高管
