培训时长 | 0 |
授课对象 | 董事长、总经理、高管以及对商业模式以及市场营销感兴趣的经理层。 |
授课方式 | 内训 |
熟悉以商业模式为核心的商业运作
一、 如何定义商业模式及创新 1、 不同发展阶段的企业对商业模式创新的理解是不同的 2、 0到千万阶段的商业模式定义 3、 千万到亿级阶段的商业模式定义 4、 亿级到百亿级阶段的商业模式定义 5、 你的眼中商业模式指的是什么? 6、 案例解读三家不同规模的商业模式 二、 信息互联和价值互联的时代召唤企业商业模式创新 1、 企业唯有由内往外裂变才能聚变外部资源、智慧、资金 2、 大象与蚂蚁并存的成熟市场两级分化趋势日趋明显 3、 传统行业与互联网的整合破在眉急 4、 必须学会通过生命逻辑来打通财富逻辑 5、 商业模式创新需要突破的三大关键:理念、战略、组织 6、 小众的、非主流的需求正在快速形成商业模式未来的价值 三、 商业模式八仙过海各显神通的是非问题 1、 商业模式是商业的颠覆性思考、大企业思考微创新,小企业研究颠覆性创新。 2、 商业模式不仅是赚钱的模式与路径设计,更是对商业的全局性思考。 3、 商业模式的最高境界就是打造平台战略,即商业生态圈。 4、 商业模式的本质,万变不离其宗,即关于财富“进出”哲学的系统思考。 5、 商业模式创新围绕“人”进行设计还是围绕“事”进行设计? 四、 创新与设计商业模式的四个基本要素 1、 用户模式的设计,即你的用户是谁,在哪里,如何去那里? 2、 产品模式的设计,主导产品是什么,如何用产品战略来打通用户需求链? 3、 市场模式的规划,一切商业成功必经之路:营销定位、营销创意、营销传播) 4、 收益模式的规划,关于现金流和企业价值的思考 五、常见的关于商业模式的价值创新思路 1、 战略定位,宁为鸡头不为凤尾的聚焦战略正取代高大上的战略定位思路。 2、 战略定位决定关键业务设计与确立, 3、 关键资源能力盘整,尤其是团队的能力整合 4、 盈利模式创新,把用户第一需求作为杠杆来设计可能的盈利路径 5、 现金流结构决定商业模式能否达成最终目标 6、 企业价值,即被投资价值决检验商业模式设计的最终成败。 7、 深度解读阿里巴巴的商业模式,过去、现在、未来。 六、创新与设计商业模式设计系统 1、 用户界定,最难的事就是找用户,这个起点决定终点。 2、 价值主张,告诉客户你是谁,以及他是谁? 3、 传播渠道,再好的定位、产品、服务都要寻找渠道传播出去。 4、 收入来源,怎么赚钱的逻辑,即研究设计用户的付费习惯及如何去创造用户的消费习惯。总之,这个环节是课程的一个重点。 5、 资源状况,指企业实施新的商业模式需要的资源条件,尤其是人力资源。 6、 客户关系,这将由客户服务能力决定。同时需要注意客户贡献决定客户关系。 7、 关键业务,做任何事必须需做好的另一件事是什么? 8、 重要合作,这是一个竞合的年代,价值链竞争的年代,合作等同于战略。 9、 成本结构,再好的商业模式都要低成本作业。这是永恒的追求。 10、企业家战略,所有的要素最后都要回归一个要素,企业家你需要什么?这决定企业需要什么、以及如何去创造需要。