常驻地
北京市·北京市
面授实训
13
线上课程
0
授课案例
6
                        清华大学管理学硕士
国家高级人力资源师
国际职业教练协会认证职业教练
PTT国际专业培训师培训认证导师
全球职业规划师与中国职业生涯咨询师
9年国有大型企业工作经验
12年世界500强跨国集团管理经验
曾任:北京瑞义百达科技发展有限公司  HR副总裁
曾任:正大集团  招聘总监/HR总监/培训中心总经理
曾任:北京第一机床集团  人力资源部培训科长
                                            
 
                        ● 清晰人力资源管理的核心与基本原则 ● 根据实际情况制定部门人力规划 ● 根据岗位需求进行人员的有效甄选 ● 有效设计与实施员工培训 ● 应用所学方法与技巧进行员工薪酬的制定与实施激励 ● 根据业绩目标有效制定与实施绩效管理与考...
授课对象:企业中层主管、各部门经理等
 
                        ● 清晰激励与薪酬的核心与基本原则 ● 掌握与应用激励员工的实用方法 ● 应用实用工具进行员工晋升管理 ● 掌握实用方法进行薪酬设计...
授课对象:企业各层管理者、人力资源经理、人力资源主管、薪酬经理、薪酬主管等
 
                        领导力是每位企业管理者都必须掌握的核心能力,而在实际工作中,尤其面对新生代员工,管理者常常无可奈何,头大如牛,如何提升自己的领导能力,最大程度的发挥员工的积极性、主动性及创造性,打造一支充满朝气与凝聚力的团队,成为企业管理者必须掌握的能力与...
授课对象:企业中层管理者