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面授实训
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授课案例
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毕业于上海交通大学安泰经济与管理学院
19年500强外企中高层管理实战经验
复旦大学、上海交大、湖南大学等特邀讲师
曾任:伊士曼化工公司PF事业部丨亚太培训中心负责人
曾任:固特异轮胎公司丨企业大学校长
曾任:富华国际上海办事处丨副总经理
曾任:米其林丨培训与发展导师
曾任:阿姆斯壮丨培训经理
曾任:固铂轮胎丨培训经理
学习目标: 理解沟通的关键步骤及区分沟通的四层目标 掌握三大关键沟通技巧:清晰表达、有效倾听与回应、有效影响他人 由内而外树立协作思维,达成创造性合作 有效向上沟通,取得信任和支持 成熟应对同级、跨部门沟通协作及冲突管...
授课对象:基层员工、骨干员工、中高层管理
本课程基于以上问题的解决,旨在帮助管理者更好的了解90后,更好管理和激励90后。● 了解新生代管理冲突根源,及解决的关键 ● 区分新生代需求及行为方式的差异,以及两种典型的新生代 ● 掌握新生代招聘选拔的关键方法、技巧和工具 ● 从“...
授课对象:中高层管理
● 清晰定位直线经理在人力资源管理中的角色和职责,了解与HR部门协作的方法技巧; ● 准确编写关键岗位的岗位职责说明书,例举关键岗位的特质(内驱力)要求; ● 遵循标准面试流程,运用工具完成高品质招聘面试,包括对于特质和激励匹配的挖掘;...
授课对象:中高层管理