茆挺在天津市讲授内训《领导力阶梯管理》_茆挺讲师授课案例-师资团队_师资力量_内训讲师

企业实战管理专家茆挺老师于2020-12-23 00:00:00在天津市滨海新区东五路为石油/化工/能源/煤炭/加油站行业讲授内训《领导力阶梯管理》的课程，为期1.0天的课程受到了企业领导的高度认可及学员的一致好评！茆挺老师擅长综合管理技能、人力资源管理和市场营销管理等领域研究，茆挺老师中国科学院管理心理学博士研修美国DDI、PDI、CLS等领导力认证培训师英国ProWay测评中心认证培训师丹麦PPA认证培训师/荷兰和瑞士认证TTT培训师瑞典麦古力、美国Achieve global认证销售培训师曾任：中国医学科学院/中国协和医科大学丨讲师曾任：美国施贵宝制药（全球500强）丨销售经理曾任：丹麦诺和诺德制药（全球500强）丨培训经理曾任：北京京港地铁(大型香港企业)丨人力资源经理曾任：华夏幸福基业（大型上市企业）丨组织战略发展总监茆挺老师的主讲课程有非人力资源经理的人力资源管理,管理之剑——卓越绩效管理,领导力阶梯—管理者五项突破,领导力阶梯——打造卓越领导力,一把金钥匙——教练领导力,慧眼识人——高效面试法茆挺老师拥有20多年世界500强和国内大型企业管理工作经验。具有人力资源、市场销售、研究开发管理等方面的丰富经验，是一位复合型的管理人才，擅长结合公司业务和学员需求进行精准培训。 ■作为领导力发展专家，针对跨国医药企业——诺和诺德面对的中国复杂市场环境变化，茆老师带领团队构建领导力素质模型、领导人才发展中心（包括国际管理培训生项目、轮岗项目、导师项目和行动学习项目）、领导人才梯队建设，促进公司在中国市场完成战略转型升级，使公司的营业额实现两位数的增长，市场占有率成为行业第一，销售突破100亿，人员保留在行业处于领先水平。 ■作为组织发展专家，针对国内大型产业园区开发企业——华夏幸福基业的战略转型，茆挺老师根据公司需要快速复制成功的片区模式，整合公司资源，强化总部职能，带领团队主导组织变革，优化内部人员结构，设计高阶组织架构，以确保公司实现“三个千亿”的战略目标实现。 ■作为人才发展专家，针对轨道交通行业的翘楚——京港地铁，建立战略性培训发展体系、课程体系和内部培训团队培养，提升员工能力和组织绩效水平。在公司内实施人才本地化和人才继任项目，启动管理培训生项目，面试上千位候选人。使得公司员工从1000人迅速扩张至8000人，以适应公司需要。 ■企业实战管理专家，在提升员工能力方面，开发领导力与管理系列、人力资源管理系列等系列课程10余门，培训场次达800余场、覆盖员工10000+人、培养管理者1000+位，其中10多位已担任跨国公司副总裁以上的职位。近期部分授课案例： ▲曾为联想集团售后服务工程师讲授《经营之剑——卓越绩效管理》课程，并提供内部培训师（TTT）认证，并连续返聘20期。 ▲曾为丹麦诺和诺德制药中高层领导提供《一把金钥匙——教练领导力》培训，并连续返聘10期。 ▲曾为康师傅集团各经理提供《领导力阶梯——管理者的五项突破》培训，为其下属子公司如饮品、方便面事业部经理提供《随境而变——情境化领导力》课程，并连续返聘10期。 ▲曾为亿利资源集团“人才发展项目”提供《教练领导力》课程，并连续返聘8期 ▲曾为电子工业出版社中高层领导提供《领导力阶梯——管理者的五项突破》培训课程，帮助企业转制改型提供了组织变革的保障，并连续返聘6期。 ▲曾为兰州生物销售经理提供《慧眼识人——高效面试技巧》培训，并连续返聘4期。 ▲曾为中国海油人力资源部门提供《课程体系构建》培训，并连续返聘3期。

茆挺在天津市讲授内训《领导力阶梯管理》

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茆挺老师-企业实战管理专家5月19日为瑞典某外资医疗器械公司培训《金牌面试官培训》圆满结束！

【企业实战管理专家-茆挺老师】1月15-16日应邀给某知名药业公司执行《人才标准工作坊》

【企业实战管理专家-茆挺老师】2月8日应邀给某医药企业培训《非人力资源经理的人力资源管理》

【企业实战管理专家-茆挺老师】12月18-19日日应邀给山东华夏基石公开课收官之作-《卓越绩效管理》

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