1.明确内部讲师使命及学习型组织建设 2.掌握成年人学习的五个特点,打造课堂的”快乐感、参与感和价值感“ 3.剖析课堂怯场的原因,以及十个克服紧张的方法 4.掌握讲师四个基本功:练胆、练“风“、练”法“、”练“法 5.明晰内部讲师必...
授课对象:企业内部讲师,中、高层干部
1、思维转型:帮助学员正确认知理财顾问的角色,了解理财顾问实质,能够快速完成从“坐”到“行”的精准营销角色转化 2、知识强化:有针对性的进行知识讲授和提炼,完成对金融产品销售、客户财务分析和理财顾问式销售结合 3、技能夯实:通过系统的顾...
授课对象:金融零售经理
▲ 让每一个学员都可以获得侃侃而谈的授课能力,授课的专业度和职业形象都将耳目一新;▲ 课程的每一个部分都在训练,不断的给于每一个学员的建议,去收获娴熟的训练技能; ▲ 让学员彻底掌握生动幽默、通俗易懂、发人深省的表述技巧; ▲ 学习常用...
授课对象:企业新晋内训师、或经过TTT训练2年内的企业内训师
▲ 结合市场一线优秀案例,向店面管理者提供可落地的宣传提升方案。 ▲ 让店面宣传与互联网平台结合,掌握公众号和微信运营技巧,实现店面宣传2.0。 ▲ 掌握店面布场和陈列的核心关键点,做好动线设计和触点管理。 ▲ 通过有效分区和冷热区管...
授课对象:店面经理、储备干部、值班经理
● 表达提升:通过针对性训练,提升学员在公众场合、竞赛活动中的语言表达与内容呈现的能力。 ● 逻辑清晰:辅以沟通逻辑整理工具,帮助学员快速理清表达内容间内在的逻辑关系。 ● 内容吸引:运用戏剧化的呈现技巧,使内容更加通俗易懂,同时能够更...
授课对象:团队领导、管理人员、专业技术人员、业务人员、竞聘人员、销售人员
1、深刻领悟优质服务的魅力 2、建立积极主动的服务意识 3、了解魅力服务的基本流程 4、掌握服务沟通的核心技能 5、如何做好投诉预防与处理 6、问题分析与解决流程方法 企业发展的核心是“人才”,该课程从前端服务能力到后端投诉技巧...
授课对象:客服人员、客服人员、服务投诉主管及渴望提升相关能力的岗位员工
● 打造理财规划师专业服务和形象,创建特定场景,降低销售抗拒,实现客户倍增 ● 清晰年金险的定义,作用,产品属性,找对人做对事,才能倍增业绩 ● 掌握适销客户画像技能,做到精准的客情诊断,实现批量获客,锁客 ● 有效沟通=同一认知,重...
授课对象:保险营销员,银行客户经理、理财经理、保险公司银保渠道主管
掌握开门红指标经营分析与员工激励技巧 掌握开门红不同产品营销话术与异议处理 开门红客户情境沙龙营销技巧 掌握开门红营销方案设计及营销氛围打造 快速识别客群,分析客群心理与性格沟通技巧...
授课对象:全员
对培训基本理论有初步了解 理解成人培训的心理及应对策略 能清晰理解内训师的角色与作用 重点掌握常用的培训基本技巧 重点掌握成功的培训展示技巧 重点掌握常用的教学培训方法 通过实际演练点评提升实际授课能力 进一步增强做好内部培训...
授课对象:董事长、总裁、总经理及高层管理人员
1.明确客户经理的营销角色定位,建立积极的工作心态 2.学会精准圈定客群事半功倍 3.学会批量授信高效获客 4.学会顾问式营销如何跟客户沟通 5.建立网格化营销模式拓展客户 ...
授课对象:客户经理