本课程将向管理者介绍目标管理与计划执行的理念、工具和方法,并应用于实际工作中,百分百实现目标。● 解目标与计划管理的重要性;● 握将目标分解及达成目标的有效方法;● 过对个人及团队问题的分析,找出在目标管理方面有哪些改进的余地;● 成先计划...
授课对象:各级管理人员(不适用于普通员工)
目标管理是以相信人的积极性和能力为基础的,企业各级领导者对下属人员的领导,不是简单地依靠行政命令强迫他们去干,而是运用激励理论,引导职工自己制定工作目标,自主进行自我控制,自觉采取措施完成目标,自动进行自我评价。目标管理通过诱导启发职工自觉...
授课对象:中高层管理者
目标管理的应用非常广泛,很多人将它作为工作计划和控制的手段,还有人将它当成一种激励员工或评价绩效的工具。● 建立管理者对目标管理重要性的认识、以及对目标管理理念的完整理解● 帮助管理者掌握目标管理TATA系统流程和框架、深刻领会目标管理的关...
授课对象:企业各层级管理者,以中层管理者/基层管理者/储备管理人员为主
管理者如何把公司的目标坚决执行下去,拿到公司想要的结果。如何加强员工的工作能动性,提升执行能力,用什么样的流程、工具、方法去执行才会得到自己想要的结果,本课讲通过深挖执行不力的原因,结合系统的方法,打造企业的高效执行力。● 目标制定能力:学...
授课对象:管理人员
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授课对象:中国电信创业负责人、创业团队成员
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授课对象:中高层管理
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授课对象:公司内部级管理人员、人力资源部人员,投资公司投后项目管理人员等
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