培训时长 | 0 |
授课对象 | 企业中从事大客户销售工作一年以上的销售人员 |
授课方式 | 内训 |
掌握:大客户项目工作流程与决策过程;大客户客户需求产生方式;客户关系分析和竞争关系分析方法;大客户销售过程中各个环节的方法与技巧。
备注:课程中所有“实例分析”,均采用讲解与讨论相结合的方式,且均为讲师本人亲身经历的真实案例 第一部分:前言 一、销售工作概述 1.1 销售工作“三部曲” 【实例分析:只懂“理论”不会应用的销售人员】 1.2 客户需求产生的两种方式 1.3 完成销售工作的充分必要条件 1.4 销售人员必备的职业条件和职业素质 【实例分析:通过“诚实守信”而感动客户并赢得项目】 【实例分析:由于销售人员“偷懒”造成项目丢失】 【实例分析:销售人员在销售工作中如何“吃苦”】 【实例分析:销售人员坚持“客户至上”】 【实例分析:销售人员在与客户交流时常犯的典型错误】 【实例分析:在客户面前信口开河造成的恶果】 二、 销售方式及应用 * 常见的四种销售方式 * 销售工作五个不同的切入点 【课堂练习:分析在特定阶段如何开展销售工作】 第二部分:大客户分析 三、大客户的三大特点 四、大客户项目分析 4.1 大客户项目工作的四个阶段 4.2 大客户项目决策流程 【实例分析:“得罪”客户基层人员导致项目丢失】 【实例分析:只专注于与客户高层关系而丢失项目】 4.3 大客户项目工作团队分析 第三部分:销售策略与技巧 五、项筹备始阶段 5.1 客户所遇到的“问题” * 产生“问题”的原因 * 常见“问题”的种类 * 发现“问题”的途径 * 解决“问题”的方式 5.2 客户需求分析 * “主动式”需求 * “被动式”方式 - “客户教育”工作的两个前提 - “客户教育”工作的四个步骤 - “客户教育”工作的五个要点 【实例分析:成功进行“客户教育”工作并最终赢得项目】 【实例分析:“客户教育”工作失败的典型案例】 5.3 客户需求论证 * 客户主要工作分析 * 销售工作的三大重点 5.4 立项:从需求到项目 * 客户内部的五项重点工作 * 销售工作的重点与误区 六、项目公开阶段 6.1 论证、确定客户需求 * 客户关系的四种基本类型 【实例分析:在客户内部“敌友”不分导致项目失败】 【实例分析:通过长期经营客户关系而赢得客户信任、最终拿到大项目】 【实例分析:通过帮助客户解决困难而引得客户充分信任】 【实例分析:销售人员无意中卷入客户内部矛盾】 【实例分析:如何面对“热情友好”和“态度冷漠”的客户】 【课堂练习:分析客户关系,确定销售策略】 * 竞争对手分析;SWOT法则 * 针对竞争对手两项必要准备 * 选择“攻击目标”的原则与误区 * 准备“攻击”的三个方面 【实例分析:针对“排他性”需求,正确选择攻击目标】 【课堂练习:利用SWOT工具,综合分析项目关系,确定销售方案】 【课堂讨论:如何有效利用“中间人”与客户建立关系】 6.2 论证、确定解决方案 * 参加方案论证前必做的四项准备 * 成功进行方案论证的四个原则 * 方案论证后的四项工作 七、项目招投标阶段 7.1 招标准备阶段 * 招标工作的内容与陷阱 * 标书制作要领及注意事项 【实例分析:由于标书中存在“粗心”错误导致废标】 7.2 招标阶段 * 招标过程简介 * 答标要领及注意事项 八、项目收尾阶段 【实例分析:由于忽视“细节”而给客户带来“灾难”】 第四部分:大客户管理 九、销售代表与客户经理 十、客户经理的职责 10.1 对外 * 维系客户关系 * 跟踪客户业务 * 了解、掌握客户行业的发展趋势 * 及时掌握客户内部变化 * 向客户介绍本公司新产品与新技术; * 利用公司内部的各种资源为客户服务; * 及时、准确了解客户的立项、采购计划 * 管控针对此客户的整个销售过程。 10.2 对内 * 建立并管理针对项目或客户的内部“虚拟团队” * 分配、协调、管理虚拟团队中各成员的工作 * 建立团队成员与客户之间的联系 * 协调团队成员的工作安排 * 组织团队工作会议 * 组织团队成员共同完成相关具体工作 * 调整团队人员构成 十一、客户经理的自我管理 11.1 行业大客户工作计划(Account Plan) * 意义:行业大客户管理工作的基础 * 必备的三大内容 * 总结说明 【实例分析:利用“行业客户工作计划”准确预见客户需求并占领市场】 11.2 销售项目预测(Sales Forecast) * 销售预测的内容 * 创建销售预测的六个要素 【实例分析:销售人员在进行项目预测时常犯的典型错误】 * 销售预测更新的六个原则 * 销售预测的作用 11.3 项目总结 * 项目总结的意义 * 项目总结的方法 【实例分析:从主观角度总结项目失败原因】 11.4 学习客户的业务知识