培训时长 | 0 |
授课对象 | 一线员工、话务中心坐席 |
授课方式 | 内训 |
调整员工心态,助力工作状态
软硬技巧系列-呼叫中心服务营销实战技巧演练 主讲:艺泷 注:本课程内容会根据调研结果进行修改和调整,另实战演练部分将根据调研结果设计针对性的案例 一、阳光心态调整篇 Ø 话务员必备的3种阳光心态 Ø 话务员的心态剖析 Ø 员工心态剖析 ü 困惑期 ü 恐惧期 ü 案例:恐惧紧张期阳光心态转换 ü 嫉妒期 ü 平稳期 ü 兴奋期 游戏:被客户骂了,如何快速调整心态 案例:接电话存在的困惑和难点 案例:话务工作的优势和乐趣 Ø 话务员压力缓解 Ø 压力源的产生? Ø 高压状态下的语言表现 Ø 高压状态下的动作表现 Ø 快速缓解压力——塑造阳光心态策略: ü 热身法 ü 调序法 ü 借鉴法 ü 模拟法 ü 冥想法 二、话务员服务礼仪篇 Ø 最专业的接听电话礼仪 Ø 外呼电话礼仪 Ø 跟进电话礼仪 Ø 不规范的电话礼仪 Ø 电话礼仪禁忌 Ø 电话礼仪规范礼貌用语 三、话务员交叉营销技巧篇 n 营销技巧一:亲和力 Ø 亲和力的三个概念 Ø 电话里亲和力表现 Ø 电话中声音控制能力 ü 声调 ü 音量 ü 语气 ü 语速 ü 笑声 Ø 言之有礼 ü 行业不规范的电话礼仪(接听、外呼) ü 电话礼仪禁忌 ü 电话服务用语禁忌 ü 电话礼仪规范礼貌用语 实战演练:女性客服代表如何训练优美而动听的声音 实战演练:男性客服代表如何训练有磁性的声音 n 营销技巧二:提问技巧 Ø 提问的好处 Ø 常见的两种提问方法 Ø 接听电话有效提问技巧 ü 纵深性问题——获得细节 ü 了解性问题——了解客户基本信息 ü 关闭式问题——确认客户谈话的重点 ü 征询性问题——问题的初步解决方案 ü 服务性问题——超出客户的满意 ü 开放式问题——引导客户讲述事实 实战演练:运用提问技巧提高客户满意度 提问游戏:猜猜我是谁?(有效训练提问思维) 案例分析:提问判断客户购买意向 n 营销技巧三:倾听技巧 Ø 倾听的三层含义 Ø 倾听的障碍 Ø 倾听的层次 ü 表层意思 ü 听话听音 Ø 倾听小游戏 Ø 倾听的四个技巧 ü 回应技巧 ü 确认技巧 ü 澄清技巧 ü 记录技巧 现场演练:客户来电咨询 营销技巧四:引导 Ø 引导的第一层含义——由此及彼 Ø 引导的第二层含义——扬长避短 Ø 在电话中如何运用引导技巧 现场演练:引导客户快速下订单 n 营销技巧五:同理 Ø 什么是同理心? Ø 对同理心的正确认识 Ø 表达同理心的方法: Ø 同理心话术 实战演练 同理自己 ü 案例分享:让我抖完再说 ü 错误的同理自己 n 营销技巧六:赞美 Ø 赞美障碍 Ø 赞美的方法 Ø 赞美的3点 Ø 电话中赞美客户 ü 直接赞美 ü 比较赞美 ü 感觉赞美 实战演练:如何赞美客户的声音 实战演练:如何对不同性格的客户进行赞美 四、话务员交叉营销技巧流程篇 n 第一步:开场白设计 Ø 交叉营销的三种开场白 ü 让对方开心开场白设计 ü 让对方信任开场白设计 ü 让对方重视的开场白设计 Ø 交叉营销中的转换词分享 Ø 案例分享:开场白直接进入促成 n 第二步:深度挖掘客户需求 Ø 信息层+问题层 实战演练 第三步:有效的产品介绍 Ø 塑造价值法 Ø 零风险承诺法 Ø 对比介绍法 Ø 客户见证法 实战演练:请用价值塑造法去满足客户来电的需求 实战演练:当客户提出竞争对手时,请用对比介绍法突出我们的优势 n 第四步:客户异议处理 Ø 正确认识客户异议 Ø 面对异议的正确心态 Ø 客户常见异议 实战演练:现场模拟客户经常提出的五种异议并熟练掌握处理异议的方法 n 第五步:把握促成信号 Ø 促成信号的把握 Ø 什么是促成信号? Ø 促成的语言信号 实战演练:促成信号的扑抓 n 第六步:促成技巧 Ø 顾客心理分析: ü 即将交出拥有的权力! ü 需要一点鼓励来打破平衡! ü 不想主动提出成交! Ø 成交的标准动作: ü 赞美 ü 引导顾客产生积极的联想 ü 总结前期的工作 ü 帮助顾客树立信心 ü 提出成交 实战演练:利用赞美法提出成交主张 Ø 成交技巧 ü 快速成交的5种方法 ü 第一次成交引导 ü 第二次成交引导 实战演练:熟练掌握3种有效的成交方法 n 第七步:电话结束语 Ø 专业的结束语 Ø 让客户满意的结束语