培训时长 | 0 |
授课对象 | 中小型企业 管理层 |
授课方式 | 内训 |
增加团队凝聚力 提升企业产值
如何增强团队凝聚力 在企业的核心竞争资源中,人力资源是个重要元素,是企业核心竞争力的基础动力之一。如何有效的配置人力资源最大程度的发挥人力资源优势,成为企业倾情关注的课题。21世纪理性营销时代的到来,使个人英雄无法再在营销舞台上独唱主角,依靠个人力量叱咤风云、劲舞弄潮的日子一去不返。团队,这个营销时尚名词,开始被越来越多的企业深讨钻研。团队管理,正被纳入企业人力资源管理的治新领域。 团队领导由于不知道如何建设高效团队,于是只好大声呼喊:“我们必须要加强团队合作,要讲奉献,要上下凝成一股绳,我们的工作则无往而不胜。”喊口号能够,但效果却很不佳。而企业最终的关键是“让员工众志成城,调动员工的用心性与潜能,为企业创造绩效”,因此,建设高效团队提高其凝聚力尤其显得重要。 优秀的团队像只狼,懒散的团队像只羊。优秀的团队决定着企业的命运与成败,我是丁帅,欢迎打扰,我在开封等着你...