培训时长 | 71 |
授课对象 | |
授课方式 | 内训 |
培训对象班组长 主管 拉长 经理课程收获李老师十年咨询经历,总结上百位优秀企业领导者,提炼他们的领导智慧与大家共同分享。“帅才训练营”---把普通领导者训练成领袖能力训练,领袖能力训练是可以培养的。领袖能力训练不在是“伟大”,普通者也可以拥有。善用领导权力的工具,你会在这些训练中变得课程大纲1.动物会选择王者,人类社会也需要领导。孩子们会选择他们中有领导才能的来当孩子王,帮派分子会选他们中的厉害角色来充当老大,工作者也会选他们中的精英分子来做指挥……每个团队都需要不同的领导者。 2.那么,人们为什么愿意选择由你来领导呢?领导力是否有效,最好的办法不是考察领导,而是考察追随者,通过探询追随者为什么会追随来评估领导力。 3.很多大型企业是如何选择他们的领导人的吗?优秀企业是如何选择领导人的吗?每个团队中带头人是非常重要的,如何选择的?学习优秀领导者的管理方法。 不是下令要他人“奉旨”,而是要激发他人“奉献”; 你的指令在执行中是否打了折扣?什么让你痛苦,什么能让你强大? 你是否发现:领导者无力,没有人承担责任,有问题推给“老大”。 如果有一种方法能提升号召力,你愿意尝试吗? 如果有一种方法能提升影响力,你愿意尝试吗? 提高领导部属、统筹全局、理能力的训练 会当凌绝顶,你有足够的能力证明自己是优秀的领导者,为什么不去充分发挥呢? 运筹帷幄的领导管 当你试图挥师前进的时候,最可怕的是-----回头发现身后空无一人 !