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您的企业是否也存在这样的问题? 1. 业务要发展,部门要培训,领导也很重视。可是当你信心满满的确定了业务标杆来进行培训的时候,却因为业务需要迟迟耽搁了课件设计。 2. 新晋管理层也是培训者,找你帮忙一起设计一个课程,可是你却每天忙到忘记...
授课对象:准内训师,新晋管理者,内训师,有意愿成为内训师等
为什么要开发本课程?企业内部员工有丰富的工作经验却因不擅于总结和提炼,从而没有沉淀知识,随着人员的流失,宝贵的岗位经验也随之流失,得不到传承。公司从外部采购回来的课程又没有针对性,组织的培训不能满足员工的需求。 如何开发本课程?本课程以课...
授课对象:企业内训师、关键岗位人员、培训管理者
经验浪费——让成功经验得到复制与推广 任正非曾说:“企业最大的浪费,就是经验的浪费。”如果企业有很多优秀的员工,却没有做到隐性经验显性化,就会导致“人走经验没”或“人在经验隐”,这对企业而言是最大的浪费和损失。经验流失,导致企业缺乏最佳实...
授课对象:培训经理、培训专职人员、企业兼职内训师及业务/技术骨干
新时代管理讲堂精品课程...
授课对象:董事长、总经理、企业高管、成功商务人士、高级公务员、企业管理团队。