培训时长 | 0 |
授课对象 | 中高层 |
授课方式 | 内训 |
以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行、激励人心。
课程介绍: l 领导是每个人的事。 l 领导是一种关系。 l 领导力的提升,是一种自我发展。 l 领导能力是可以通过学习而获得的。 l 领导力的提升是一个永远没有终点的过程。 l 如果你的行为能够激励他人去寻找更多的梦想、吸取更多的知识、采取更多的行动、变得更有能力,那么你就是一位领导。 卓越领导力的核心内容: 卓越领导个人事迹的研究发现:能带领到其他人开辟出一条新路的人,他们经历了一条相似的路程。虽然每个人的事迹都很特别,但也存在着共同的行为模式。领导能力不完全取决于个人的人格魅力,它也是一种实践,把共同的实践提炼出来形成领导模型。通过案例分析和问卷调查,深入了解领导力的内在机制,张翔老师发现卓越领导的个人事迹中存在着五种共同的行为: 以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行、激励人心。