刘畅在新乡市讲授内训《敏捷OKR绩效管理工作坊》_刘畅讲师授课案例-师资团队_师资力量_内训讲师

讲师定位：企业人才发展实战专家刘畅老师于2020-12-25 00:00:00在郑州市金水区河南投资集团有限公司为投资/融资/贷款行业讲授内训《敏捷OKR绩效管理工作坊》的课程，为期1.0天的课程受到了企业领导的高度认可及学员的一致好评！刘畅老师擅长擅长领域：TTT/课程开发/授课技巧/微课/培训体系/学习地图/非人等领域研究，刘畅老师人力资源管理师（一级）人力资源法务师（高级） CSTD学习项目设计师中欧商学院杉树计划导师中国内训师大赛评委/中国企业微课大赛评委曾任：新东方教育（上市公司）人才发展经理曾任：武汉仟吉集团/卓尔控股（上市公司）培训负责人刘畅老师的主讲课程有《颠覆课堂-基于建构主义的教学设计》,《非人力资源经理的人力资源管理-12大情境教学》,《三维三步-PSF课程设计与开发》,《六道“能会”-微课设计与开发工作坊》,《讲台驾驭-课堂呈现技巧》,《洞悉现在，引领未来-敏捷人才盘点工作坊》,《基于人才盘点的学习地图》 ★ 搭建人才发展体系，培养管理干部1000多名 →曾为新东方教育（武汉）搭建纵向三层、横向五级的人才发展体系，规划各层级的学习发展地图，主导并设计了新东方人才发展体系的“人才盘点”、“战略模拟仓”、“长江计划”等项目，项目成果斐然。公司70%的管理干部进入长江计划，90%的晋升人员来自长江计划。 →曾为仟吉集团建立运营、生产两大体系学习地图，建立内部胜任力模型库，助力人才发展模式运行与推广。有针对性地为集团360名技术骨干及管理人员进行生产管理和运营管理技能培训，帮助其中60名成为集团各阶层优秀的管理者。 ★ 开发优秀课程超过100门，培养优秀内训师400多名 →任职新东方教育人才发展经理期间，还曾组织选拔、认证企业内训师团队，建立课程研发小组，认证内训师85人，开发内部认证课程52门，其中6门被评为精品课程，得到企业领导和参训员工的一致好评。 →曾为卓尔控股有限公司搭建公司培训体系，制定培训计划，保障新员工培训、中高层管理培训、专业岗位培训等各类企业培训顺利开展，参与卓尔商学院的组建，建立师资和课程资源。引进外部优质内化课程10门，培养内训师25名，开展新员工培训、管理者培训、专岗培训等课程60期。 →曾为马应龙药业股份有限公司开展内训师培养计划，共计8天3晚培训和1天现场磨课辅导，帮助马应龙药业合格内训师35人，开发内部课程27门，其中6人获得中国内训师大赛湖北赛区优秀奖。 →曾为中铁武汉电气化局开展微课开发辅导，开发合格微课25门，并进行了赛前线下辅导，推选10门作品参加中国企业微课大赛，辅导作品作品获得中国企业微课大赛二等奖1门，三等奖1门。

刘畅在新乡市讲授内训《敏捷OKR绩效管理工作坊》

刘畅

【刘畅老师】6月22日受邀为恒信汽车集团讲授《内训师课程开发》线上直播圆满结束。

【刘畅老师】6月24-25日在清远受邀为广东聚石化学进行第二期《基于岗位经验萃取的内训师培养》课程。

【刘畅老师】7月6日受邀为国家开发投资集团有限公司讲授《案例开发与制作》线上课程。

【刘畅老师】7月10日受邀为中国邮政集团有限公司讲授《课程设计与开发》第四期线上直播课程，

【刘畅老师】5月26-28日在恩施土家族苗族自治州受邀为湖北中烟讲授《 TTT内训师训练营》课程。

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